想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
月給378,000 円~
給与備考
月給378,000円〜
給与内訳
・基本給 197,800円～
・みなし残業代 29,440円～（月10時間分・超過分は別途支給）
・ラダー手当 20,000円～
・職務手当 50,000円～
・地域手当 33,000円～
・給与調整金 1,760円～
・管理者手当 46,000円～
※想定年収：4,500,000～6,000,000円 ＜その他＞
・通勤手当実費支給（上限なし）
・オンコール手当 1,300円～20,300円（利用者様人数により決定）
※オンコールの回数月5～10回程度
※オンコールの所持回数はご相談ください
・昇給年1回（3～5%増、役職手当含む）
・賞与年2回（前年度実績：0～2.5ヶ月分、個人・事業所実績により変動）
※利益分配型賞与
※エリアマネージャー～ブロック長
・役職手当：110,000円～450,000円 ※試用期間6ヶ月
（期間中は、月給340,200円/その他条件変更無し）
給与内訳
・基本給 197,800円～
・みなし残業代 29,440円～（月10時間分・超過分は別途支給）
・ラダー手当 20,000円～
・職務手当 50,000円～
・地域手当 33,000円～
・給与調整金 1,760円～
・管理者手当 46,000円～
※想定年収：4,500,000～6,000,000円 ＜その他＞
・通勤手当実費支給（上限なし）
・オンコール手当 1,300円～20,300円（利用者様人数により決定）
※オンコールの回数月5～10回程度
※オンコールの所持回数はご相談ください
・昇給年1回（3～5%増、役職手当含む）
・賞与年2回（前年度実績：0～2.5ヶ月分、個人・事業所実績により変動）
※利益分配型賞与
※エリアマネージャー～ブロック長
・役職手当：110,000円～450,000円 ※試用期間6ヶ月
（期間中は、月給340,200円/その他条件変更無し）
勤務地
就業時間
1ヶ月単位での変形時間労働制
平均労働時間：163時間／月 8:30～17:30（実働8時間）
休憩 60分 ※月の残業時間：平均5～8時間
※フレックスタイム、時短採用導入あり
平均労働時間：163時間／月 8:30～17:30（実働8時間）
休憩 60分 ※月の残業時間：平均5～8時間
※フレックスタイム、時短採用導入あり
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
完全週休2日制
※祝日出勤
年間休日120日
特別休暇（慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・育児時短制度・産前産後休暇）
有給休暇（法定通り）※有給消化率は75％です！
月の希望休3日間申請可能
※祝日出勤
年間休日120日
特別休暇（慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・育児時短制度・産前産後休暇）
有給休暇（法定通り）※有給消化率は75％です！
月の希望休3日間申請可能
福利厚生
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生）
賞与、昇給あり
交通費全額支給
フレックスタイム制の導入あり
制服貸与あり
社用車貸与あり（社用車通勤も可能）
定年60歳（上限59歳）
再雇用65歳まで
タブレット、スマホ支給
月1回社食ランチ（お弁当支給）
業務災害総合保険あり
研修制度あり
＼独り立ちまで2～3ヶ月と手厚くサポートします◎／
賞与、昇給あり
交通費全額支給
フレックスタイム制の導入あり
制服貸与あり
社用車貸与あり（社用車通勤も可能）
定年60歳（上限59歳）
再雇用65歳まで
タブレット、スマホ支給
月1回社食ランチ（お弁当支給）
業務災害総合保険あり
研修制度あり
＼独り立ちまで2～3ヶ月と手厚くサポートします◎／
業務内容
スケジュール調整
法的書類業務
スタッフのマネジメント
苦情対応
計画書、報告書の管理
訪問看護計画書の管理
担当者会議、地域連絡会への参加
利用者さまの苦情対応
職場の衛生管理
職員のシフト調整
※訪問状況に応じて直行直帰OK
※ICT導入
※移動記録を外出中に記載可能
※訪問件数0～3件程度/日（0～60件程度/月）
※スタッフ間の連絡はチャットアプリを導入（Googleチャット）
＜1日の流れについて＞
8:30：出社、ミーティング
9:00：利用者さま宅へ訪問（午前2件）
※移動手段は車
※訪問の合間に書類業務
※休みのスタッフのフォローあり
12:00：昼休み
13:00：利用者さま宅へ訪問（午後1件）※移動の合間に居宅など連絡
15:30：担当者会議参加
16:30：事業所へ戻り、看護師ミーティング、書類作成・整理、シフト作成・修正など
17:30：退社
法的書類業務
スタッフのマネジメント
苦情対応
計画書、報告書の管理
訪問看護計画書の管理
担当者会議、地域連絡会への参加
利用者さまの苦情対応
職場の衛生管理
職員のシフト調整
※訪問状況に応じて直行直帰OK
※ICT導入
※移動記録を外出中に記載可能
※訪問件数0～3件程度/日（0～60件程度/月）
※スタッフ間の連絡はチャットアプリを導入（Googleチャット）
＜1日の流れについて＞
8:30：出社、ミーティング
9:00：利用者さま宅へ訪問（午前2件）
※移動手段は車
※訪問の合間に書類業務
※休みのスタッフのフォローあり
12:00：昼休み
13:00：利用者さま宅へ訪問（午後1件）※移動の合間に居宅など連絡
15:30：担当者会議参加
16:30：事業所へ戻り、看護師ミーティング、書類作成・整理、シフト作成・修正など
17:30：退社
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤（日勤のみ）
必要経験
臨床経験3年以上
普通自動車運転免許（AT限定可）
＼管理者未経験の方もご応募OKです／
普通自動車運転免許（AT限定可）
＼管理者未経験の方もご応募OKです／
応募要件
正看護師の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
希望休・有給の取りやすさ
希望休の取りやすさや有給消化率などの詳細情報は、無料登録後にキャリアパートナーがお伝えします。
平均在籍年数
この施設で働くスタッフの平均在籍年数は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の詳細は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
他職種の割合
他職種の割合やスタッフ構成は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。
キャリアパス
この施設で目指せるキャリアパスや役職への昇進実績は、無料登録後にキャリアパートナーが詳しくお伝えします。
事業所情報
法人
えん訪問看護ステーション横浜
施設名
アクセス
〒222-0036
神奈川県横浜市港北区小机町450-3 折本ビル201
JR横浜線 小机駅より徒歩10分
JR横浜線 鴨居駅より徒歩27分
神奈川県横浜市港北区小机町450-3 折本ビル201
JR横浜線 小机駅より徒歩10分
JR横浜線 鴨居駅より徒歩27分
職場から半径500m以内
＼かんたん応募／
ご応募・ご利用の流れ
①無料登録
たった30秒で、必要最低限の情報入力だけでご登録が完了します！
②ご希望条件のヒアリング
医療業界に詳しいエージェントが、LINEや電話でご希望条件をお伺いします！
③求人のご紹介・面接準備
ご希望条件にマッチした求人をご紹介し、面接準備を進めていきます！
④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います！
応募に関するよくある質問
- 企業への応募は1社ずつしかできませんか？
- 応募すると企業に個人情報が送られてしまいますか？
- 求人内容について聞きたいことがあるのですが？
- 面接に進むか決める前に職場見学は可能ですか？
- 準備なしで応募しても問題ないですか？
- WEB面接は可能ですか？
正看護師の評価・レビュー
迅速かつ丁寧な対応ありがとうございました。応募書類添削や面接時の留意点、質疑応答対策も考えてくださりすごく助かりました。
訪問看護ステーションを自分で探すのには限界を感じていたので、条件などをお伝えしたら、それに近い条件の所を探してくださりました。今回は私が気になってたところを偶然にも紹介してくださり、とても満足しています。
自分では探しにくい求人を様々な角度から見つけていただき、的確な時期に適切なアドバイスを頂き、今日に至ります。背中を押して頂いている感じがあり、心強かったです。ありがとうございました。
正看護師の求人・転職・募集・給料に関する情報収集はお済みですか？
医療キャリアナビでは、正看護師の転職に関する情報を随時更新しています！会員登録いただくと、新着求人をはじめ、転職やキャリアアップに役立つ情報などをいち早くお届けします。転職において、どのような正看護師が評価・採用されているかなどの有益な情報もお伝え可能です。今すぐ転職したい方も、将来のキャリアを考えている方も、まずは医療専門転職サイト「医療キャリアナビ」の無料転職サポートへのご登録をオススメします！
関連項目で再検索してみる 
医療分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
介護分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
おすすめコメント
【横浜で活躍！年収最大600万円、やりがいと安定を兼ね備えた訪問看護職】
・月給378,000円以上でしっかり稼げます！年収600万も夢ではない職場です！
・不定休に限らず月3日の希望休も可能！休みをしっかり確保して、プライベート充実の職場環境です！
・敬老の日に社食ランチを保証！ユニークな福利厚生を通して、楽しみながら働ける職場環境です！