募集内容
募集資格
給与
月給260,000 円~
給与備考
※皆勤手当5,000円含む
勤務地
就業時間
08:30~17:30
実働時間:8時間
実働時間:8時間
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
シフト制夏季冬季慶弔有給休暇産休育休
365日シフト制/4週8休ベース
365日シフト制/4週8休ベース
福利厚生
・寮/若しくは住宅手当あり(単身者 規定による)
・有給取得率高い
・産休育休制度(規定有)
・職員利用可能保育室あり(瑞江わんぱく保育園)
・退職金あり(勤続3年以上の正社員)
・定年60歳 (再雇用制度あり/65歳まで)
・昼食(職員食堂250円/1食)
・通勤交通費支給(規定あり)
・医療補助制度あり
・有給取得率高い
・産休育休制度(規定有)
・職員利用可能保育室あり(瑞江わんぱく保育園)
・退職金あり(勤続3年以上の正社員)
・定年60歳 (再雇用制度あり/65歳まで)
・昼食(職員食堂250円/1食)
・通勤交通費支給(規定あり)
・医療補助制度あり
業務内容
亜急性期、回復期、維持期/生活期におけるリハビリテーション業務
回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟、緩和ケア病棟、療養病棟、外来リハビリなどでのリハビリテーション業務
患者様それぞれのゴールに向けてのリハプログラムの提供、退院支援、家族サポートなどをお願いします
回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟、緩和ケア病棟、療養病棟、外来リハビリなどでのリハビリテーション業務
患者様それぞれのゴールに向けてのリハプログラムの提供、退院支援、家族サポートなどをお願いします
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤
必要経験
経験不問
応募要件
作業療法士の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
勉強会・研修の頻度
スキルアップを支援する研修制度が充実。定期的な勉強会で、最新の知識や技術を習得できます。
平均在籍年数/離職率
社員の定着率が高く、長期的なキャリア形成をサポート。働きやすい環境で、離職率も低いです。
1日の平均取得単位数
自己学習を奨励。1日の平均取得単位数は〇〇単位で、スキルアップを積極的に支援します。
臨床業務以外の割合
臨床業務だけでなく、研究や教育など、幅広い業務に携わる機会があります。臨床以外の業務割合は〇〇%です。
評価制度
成果と能力を公正に評価する制度。定期的な評価で、昇給・昇進の機会も豊富にあります。
事業所情報
職場から半径500m以内
設立年月日
2007年5月15日
サービス提供地域
葛飾区新小岩周辺
\かんたん応募/
ご応募・ご利用の流れ

①無料登録
たった30秒で、必要最低限の情報入力だけでご登録が完了します!
②ご希望条件のヒアリング
医療業界に詳しいエージェントが、LINEや電話でご希望条件をお伺いします!
③求人のご紹介・面接準備
ご希望条件にマッチした求人をご紹介し、面接準備を進めていきます!
④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います!
応募に関するよくある質問
- 企業への応募は1社ずつしかできませんか?
- 応募すると企業に個人情報が送られてしまいますか?
- 求人内容について聞きたいことがあるのですが?
- 面接に進むか決める前に職場見学は可能ですか?
- 準備なしで応募しても問題ないですか?
- WEB面接は可能ですか?
作業療法士(OT)の評価・レビュー
とても真摯に向き合って下さり、1ヶ月で自分の条件に合う転職先を見つけて下さりとても助かりました。自分一人ではここまで出来なかったと思うのでとても感謝しています。少しでもこれから転職される方に役立つ事がある事を願っています。
担当の方のお人柄がよく、気持ちよく転職先を見つけることができました。人間性の良さと仕事ができる方だったので、安心して相談できました。
連絡やサポートをしていただく際に、何時までなら対応可能なのかをあらかじめ提示していただけると、こちらも遅くまで対応していただいて申し訳ないといった気持ちにならないで済むかと思いました。


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・亜急性期から緩和ケアまで多彩な診療科目を経験でき、スキルアップを目指せる職場環境です!
・単身寮や職員保育室完備、シフト制で有給取得率も高いので、働きながらプライベートも大切にできますよ!