想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
月給210,000 円~250,000 円
給与備考
月給：21万円～23万円
※経験を考慮の上、決定いたします。
諸手当・通勤手当（規定有り）
時間外手当
賞与年2回（前年度実績 1.8ヶ月/年）
※経験を考慮の上、決定いたします。
諸手当・通勤手当（規定有り）
時間外手当
賞与年2回（前年度実績 1.8ヶ月/年）
勤務地
就業時間
08:00～17:00
09:00～18:00
10:00～19:00
休憩60分
09:00～18:00
10:00～19:00
休憩60分
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
月休9日（2月は8日）※希望休考慮あり。
年次有給休暇（入社半年後より、初年度10日を付与）
夏季休暇（7～9月の間で3日）
年末年始休暇（12～1月の間で2日）
リフレッシュ休暇（4～翌3月の間で1日）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休業休暇
介護休暇
年次有給休暇（入社半年後より、初年度10日を付与）
夏季休暇（7～9月の間で3日）
年末年始休暇（12～1月の間で2日）
リフレッシュ休暇（4～翌3月の間で1日）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休業休暇
介護休暇
福利厚生
社会保険：完備（労災・雇用・健康・厚生）
昇給：有
賞与：有
退職金制度：有
通勤手当：実費支給
マイカー通勤：可
昇給：有
賞与：有
退職金制度：有
通勤手当：実費支給
マイカー通勤：可
業務内容
施設入居者への看護業務全般
・健康管理
・お預かりした薬剤の管理
・往診医および医療関係者、薬剤師等との連絡調整と連携
・ご家族への説明
・健康相談
※直接的な医療行為はありません。
※オンコールなし
・健康管理
・お預かりした薬剤の管理
・往診医および医療関係者、薬剤師等との連絡調整と連携
・ご家族への説明
・健康相談
※直接的な医療行為はありません。
※オンコールなし
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤（日勤のみ）
必要経験
経験不問
応募要件
准看護師資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
希望休・有給の取りやすさ
希望休の取りやすさや有給消化率などの詳細情報は、無料登録後にキャリアパートナーがお伝えします。
平均在籍年数
この施設で働くスタッフの平均在籍年数は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の詳細は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
他職種の割合
他職種の割合やスタッフ構成は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。
キャリアパス
この施設で目指せるキャリアパスや役職への昇進実績は、無料登録後にキャリアパートナーが詳しくお伝えします。
事業所情報
法人
エイジ・ガーデン上新庄
施設名
アクセス
〒533-0006
大阪府大阪市東淀川区上新庄1丁目3-41
阪急京都本線 上新庄駅より徒歩7分
阪急千里線 下新庄駅より徒歩13分
大阪府大阪市東淀川区上新庄1丁目3-41
阪急京都本線 上新庄駅より徒歩7分
阪急千里線 下新庄駅より徒歩13分
職場から半径500m以内
＼かんたん応募／
おすすめコメント
【准看護師募集、大阪市の有料老人ホーム｜日勤のみ】
・大阪市・上新庄駅の有料老人ホームでオンコール対応など入居者様の健康管理・ケアに携われる准看護師求人、未経験の方も歓迎なので安心してスタートできます♪
・月給21〜25万円（正社員）、賞与年2回・昇給ありなど好待遇で、安定した収入を目指せます♪
・日勤のみ、夏季休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇など長期休暇も取りやすくオンオフを切り替えて長く続けられる環境です♪
・社会保険完備、退職金制度あり、車通勤OKと手厚く、腰を据えて長く活躍できる職場です♪