募集内容
募集資格
給与
月給260,000 円~310,000 円
給与備考
時間外手当あり
オンコール手当: 1,200円
呼び出しあれば+実働時間給有
子育て手当: ~ 10,000円
未就学児まで / 人数関係なく、一律10,000円迄別途支給
休日手当あり
通勤手当制度: あり※規定支給
オンコール手当: 1,200円
呼び出しあれば+実働時間給有
子育て手当: ~ 10,000円
未就学児まで / 人数関係なく、一律10,000円迄別途支給
休日手当あり
通勤手当制度: あり※規定支給
勤務地
就業時間
8時30分~17時30分(休憩60分)
※残業ほぼなし。交通事情や利用者様の状態変化以外は、勤務時間内に帰宅できるように件数を組みます
※オンコール小さい子供さんおられる方は、免除可。 要相談
※残業ほぼなし。交通事情や利用者様の状態変化以外は、勤務時間内に帰宅できるように件数を組みます
※オンコール小さい子供さんおられる方は、免除可。 要相談
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
週休2日制(日曜+平日1日)
希望休相談可
年間休日数: 112日 (12/31、1/1~1/3含む)
勤務在籍半年後に、有給休暇10日支給
希望休相談可
年間休日数: 112日 (12/31、1/1~1/3含む)
勤務在籍半年後に、有給休暇10日支給
福利厚生
社会保険: 完備(労災・雇用・健康・厚生)
昇給: 有
通勤手当: 実費支給
研修制度: あり
車通勤: 可
制服・社用車: 貸与
同行訪問: 新人スタッフは、6ヶ月管理者、スタッフが同行訪問します。不安がある場合は、6ヶ月終了後も継続して実施あり。
昇給: 有
通勤手当: 実費支給
研修制度: あり
車通勤: 可
制服・社用車: 貸与
同行訪問: 新人スタッフは、6ヶ月管理者、スタッフが同行訪問します。不安がある場合は、6ヶ月終了後も継続して実施あり。
業務内容
訪問看護業務全般
・利用者様のご自宅や高齢者施設への訪問による看護ケアの提供
・主治医の指示書に基づいた医療的処置(点滴、カテーテル管理、褥瘡処置など)
・在宅酸素療法(HOT)やインシュリン注射などの医療機器管理・指導
・病状の観察、バイタルチェック(健康状態の確認および異常の早期発見)
・療養生活の世話(清拭、入浴介助、排泄ケア、食事介助、体位変換など)
・服薬管理および指導(残薬の確認、正しく服用するための助言)
・ターミナルケア、看取りの対応(苦痛緩和のサポート、精神的ケア)
・認知症、難病、精神疾患、障がいを持つ利用者様への専門的なケア
・小児訪問看護(医療的ケア児等の健康管理や療育支援)
・在宅でのリハビリテーション(拘縮予防、歩行訓練の補助など)
・ご家族への介護方法の助言、健康相談、心のケア
・看護記録の作成、訪問看護計画書・報告書の作成補助
・多職種(医師、ケアマネジャー等)との連携および情報共有
・24時間対応体制に伴う緊急時の対応(オンコール業務等)
※訪問には社用車を使用します。
※0歳から高齢者まで、幅広い年齢層の利用者様を対象としています。
・利用者様のご自宅や高齢者施設への訪問による看護ケアの提供
・主治医の指示書に基づいた医療的処置(点滴、カテーテル管理、褥瘡処置など)
・在宅酸素療法(HOT)やインシュリン注射などの医療機器管理・指導
・病状の観察、バイタルチェック(健康状態の確認および異常の早期発見)
・療養生活の世話(清拭、入浴介助、排泄ケア、食事介助、体位変換など)
・服薬管理および指導(残薬の確認、正しく服用するための助言)
・ターミナルケア、看取りの対応(苦痛緩和のサポート、精神的ケア)
・認知症、難病、精神疾患、障がいを持つ利用者様への専門的なケア
・小児訪問看護(医療的ケア児等の健康管理や療育支援)
・在宅でのリハビリテーション(拘縮予防、歩行訓練の補助など)
・ご家族への介護方法の助言、健康相談、心のケア
・看護記録の作成、訪問看護計画書・報告書の作成補助
・多職種(医師、ケアマネジャー等)との連携および情報共有
・24時間対応体制に伴う緊急時の対応(オンコール業務等)
※訪問には社用車を使用します。
※0歳から高齢者まで、幅広い年齢層の利用者様を対象としています。
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤(日勤のみ)
必要経験
経験不問
応募要件
看護師の国家資格をお持ちの方
普通自動車運転免許をお持ちの方
普通自動車運転免許をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
希望休・有給の取りやすさ
希望休の取りやすさや有給消化率などの詳細情報は、無料登録後にキャリアパートナーがお伝えします。
平均在籍年数
この施設で働くスタッフの平均在籍年数は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の詳細は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
他職種の割合
他職種の割合やスタッフ構成は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。
キャリアパス
この施設で目指せるキャリアパスや役職への昇進実績は、無料登録後にキャリアパートナーが詳しくお伝えします。
事業所情報
法人
株式会社358 訪問看護ステーション358
施設名
アクセス
〒675-0122
兵庫県加古川市別府町別府571-16
山陽電鉄本線 別府駅より徒歩1分
山陽電鉄本線 浜の宮駅より徒歩26分
兵庫県加古川市別府町別府571-16
山陽電鉄本線 別府駅より徒歩1分
山陽電鉄本線 浜の宮駅より徒歩26分
職場から半径500m以内
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ご応募・ご利用の流れ

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たった30秒で、必要最低限の情報入力だけでご登録が完了します!
②ご希望条件のヒアリング
医療業界に詳しいエージェントが、LINEや電話でご希望条件をお伺いします!
③求人のご紹介・面接準備
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④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います!
応募に関するよくある質問
- 企業への応募は1社ずつしかできませんか?
- 応募すると企業に個人情報が送られてしまいますか?
- 求人内容について聞きたいことがあるのですが?
- 面接に進むか決める前に職場見学は可能ですか?
- 準備なしで応募しても問題ないですか?
- WEB面接は可能ですか?
准看護師の評価・レビュー
履歴書や職務経歴書について細かくアドバイスをしてもらい大変助かりました。丁寧な対応にとても感謝しております。
スピード感を持ちながらも的確なアドバイスをいただけたことで頑張ってついていくことができました。時には寄り添い話を聞いてくださり、あの迅速さがないと私はまだ右往左往していたでしょう。今までの担当者の中で最高の対応とパワー、そして優しさを感じられました。
希望にそった求人を案内して頂けたこと、初めての分野と言う事もあり、不安な気持ちや迷いなど考慮して頂けたことに感謝しかありません。本当にありがとうございました。


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