時給
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
時給1,279 円~
給与備考
昇給:有
賞与:有
通勤手当:実費支給(上限日額1,000円)
ベースアップ等支援加算手当1,200円~7,000円/月
ケース手当700円/回(賞与月に支給)
土祝手当800円/日(賞与月に支給)
※手当の詳細については面接時にご説明します
※試用期間なし
賞与:有
通勤手当:実費支給(上限日額1,000円)
ベースアップ等支援加算手当1,200円~7,000円/月
ケース手当700円/回(賞与月に支給)
土祝手当800円/日(賞与月に支給)
※手当の詳細については面接時にご説明します
※試用期間なし
勤務地
就業時間
(1)10:00~19:00(休憩60分)
(2)13:00~19:00(休憩なし)
月平均時間外労働時間 10時間
※(1)(2)選択可
(2)13:00~19:00(休憩なし)
月平均時間外労働時間 10時間
※(1)(2)選択可
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
日固定休み、週休2日(会社カレンダーによる)
年間休日126日
GW(8日間)
夏季(8日間)
年末年始(14日間)
有給休暇10日(6ヶ月経過後付与)
年間休日126日
GW(8日間)
夏季(8日間)
年末年始(14日間)
有給休暇10日(6ヶ月経過後付与)
福利厚生
社会保険:完備(労災・雇用・健康・厚生)
マイカー通勤:応相談
マイカー通勤:応相談
業務内容
児童発達支援や放課後等デイサービス施設での業務全般
・障がいを持つ子どもたちへの支援(学習支援、作業支援、生活支援、外出支援)
・重度の障がいのお子さんの機能訓練・リハビリ、運動感覚機能へのアプローチ
・障がいを持つ子どもたちへの支援(学習支援、作業支援、生活支援、外出支援)
・重度の障がいのお子さんの機能訓練・リハビリ、運動感覚機能へのアプローチ
サービス形態
雇用形態・勤務形態
パート・アルバイト 非常勤
必要経験
経験不問
応募要件
言語聴覚士の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
勉強会・研修の頻度
勉強会や研修の開催頻度・参加体制については、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
平均在籍年数／離職率
スタッフの平均在籍年数や離職率については、無料登録後にキャリアパートナーが最新の実績をお調べしてお伝えします。
1日の平均取得単位数
1日あたりの平均取得単位数や担当人数は、無料登録後にキャリアパートナーが施設の実態を確認のうえお伝えします。
臨床業務以外の割合
書類業務やカンファレンスなど臨床以外の業務割合は、無料登録後にキャリアパートナーが施設の働き方を確認のうえお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の仕組みや実績は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
事業所情報
法人
grand-mere 児童発達支援・放課後等デイサービス
施設名
アクセス
〒243-0422
神奈川県海老名市中新田1-13-19
JR相模線 厚木駅より徒歩9分
小田急小田原線 厚木駅より徒歩10分
神奈川県海老名市中新田1-13-19
JR相模線 厚木駅より徒歩9分
小田急小田原線 厚木駅より徒歩10分
職場から半径500m以内
設立年月日
2000年5月1日
施設規模/病床
通所定員10名
施設基準
児童発達支援管理責任者配置、視覚・聴覚言語障害児支援加算、個別サポート加算（Ⅰ）、強度行動障害加算体制Ⅰ、延長支援体制、専門的支援加算体制
サービス提供地域
海老名市内
募集資格
＼かんたん応募／
おすすめコメント
grand-mere 児童発達支援・放課後等デイサービスは、神奈川県にある放課後等デイサービスです。現在、言語聴覚士(ST)のパート・アルバイトを募集しています。機能訓練などに携われます。給与は時給1,279円～です。勤務時間は10:00～19:00、13:00～19:00などで、就業時間に合わせて日々の予定を組めます。年末年始の休みがあり、休日の予定も立てながら働けます。車通勤などの待遇もあり、仕事を続けるうえでの支えになります。経験不問の募集で、資格を活かして新しい職場に挑戦したい方にもおすすめです。