募集内容
募集資格
給与
月給250,000 円~293,000 円
給与備考
月給25万~29.3万
※勤務の都道府県により異なります。
◇通勤手当(25,000円迄/月)
◇昇給(評価制度による)
◇2年目から年2回賞与(評価制度による)
<その他>
交通費 規定により支給
※勤務の都道府県により異なります。
◇通勤手当(25,000円迄/月)
◇昇給(評価制度による)
◇2年目から年2回賞与(評価制度による)
<その他>
交通費 規定により支給
勤務地
就業時間
《平日》9:00~12:30 15:00~20:30
《土、日、祝》9:00~12:30 15:00~18:00
※店舗により異なる場合あり
《土、日、祝》9:00~12:30 15:00~18:00
※店舗により異なる場合あり
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
週休2日シフト制
週休3日制度もあり
有給休暇(初年度10日)
週休3日制度もあり
有給休暇(初年度10日)
福利厚生
◇社会保険完備(雇用・厚生・健康・労災)
◇医療賠償責任保険
◇健康診断(年1回)
◇各種手当(家族・永年勤続・他)
◇産休・育休制度
◇一人暮らしサポート
◇配属前の新人研修
◇公認スポーツ部活動
◇定例勉強会
◇飲みにケーション
◇社員旅行(3年目以降)
◇医療賠償責任保険
◇健康診断(年1回)
◇各種手当(家族・永年勤続・他)
◇産休・育休制度
◇一人暮らしサポート
◇配属前の新人研修
◇公認スポーツ部活動
◇定例勉強会
◇飲みにケーション
◇社員旅行(3年目以降)
業務内容
整骨院での施術業務
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤
必要経験
不問
応募要件
あん摩マッサージ指圧師の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
主な患者層
来院される患者さんの年齢層や主な症状の傾向は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
集客方法・ノルマの有無
自費・保険の割合や集客方法、施術ノルマの有無については、無料登録後にキャリアパートナーが施設の実態を確認のうえお伝えします。
1日の平均対応人数
1日あたりの平均施術人数や1人あたりの施術時間の目安は、無料登録後にキャリアパートナーが確認のうえお伝えします。
勉強会・研修の頻度
施術スキル向上のための勉強会や研修の開催頻度・参加体制については、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の仕組みや実績は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
事業所情報
職場から半径500m以内
\かんたん応募/
ご応募・ご利用の流れ

①無料登録
たった30秒で、必要最低限の情報入力だけでご登録が完了します!
②ご希望条件のヒアリング
医療業界に詳しいエージェントが、LINEや電話でご希望条件をお伺いします!
③求人のご紹介・面接準備
ご希望条件にマッチした求人をご紹介し、面接準備を進めていきます!
④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います!
応募に関するよくある質問
- 企業への応募は1社ずつしかできませんか?
- 応募すると企業に個人情報が送られてしまいますか?
- 求人内容について聞きたいことがあるのですが?
- 面接に進むか決める前に職場見学は可能ですか?
- 準備なしで応募しても問題ないですか?
- WEB面接は可能ですか?
あん摩マッサージ指圧師の評価・レビュー
しばらくマッサージ師の業界から遠ざかっていましたが、業界に戻りたい希望をお伝えすると、転職が可能であること、希望に添えるところを探しますと言っていただいて、「大丈夫かも?」と一筋の光が見えました。担当者には大変感謝しております。
ここ2年間、自分で求人情報を探したり随分時間をかけましたが希望の求人企業がなくて諦めていたところ、貴社への登録からわずか約2週間で内定通知をもらいました。本当に感謝しかないです。
ご相談をさせていただいたらとても魅力的な職場を紹介していただき、さらに面接担当者にも私をアピールしていただきスムーズに内定をもらうことができ本当に感謝です。
おすすめコメント
【東京都杉並区で活躍するあん摩マッサージ指圧師募集!月給最大29.3万円、経験不問、正社員雇用!】
・自己成長が可能!夢と希望を追求できる環境が整備されており、独立開業支援制度やプロトレーナー活動、美容専門院など、多方面で活躍できます!
・鍼灸部門や柔整分野など独自の施術業務で趣向を凝らした治療法が学べます!また、プロアスリートの身体ケアも得意としており、実務で幅広い経験を積むことが可能です!
・充実の福利厚生!社会保険完備、様々な手当や公正な評価制度など、しっかりとした待遇でスタッフの働きやすさを重視しています!