想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
月給240,000 円~
給与備考
月給240,000円-（※経験により考慮あり）
資格手当
休日出勤手当
※祝日手当4,500円支給
住宅手当10,000円/月
[備考]世帯主のみ
扶養手当：有り
・配偶者:10,000円
・子:1‐2人目:5,000円、3人目:3,000円
賞与）年2回（前年度実績計3.5ヶ月）
※年収一例 経験4年 380万円程度
資格手当
休日出勤手当
※祝日手当4,500円支給
住宅手当10,000円/月
[備考]世帯主のみ
扶養手当：有り
・配偶者:10,000円
・子:1‐2人目:5,000円、3人目:3,000円
賞与）年2回（前年度実績計3.5ヶ月）
※年収一例 経験4年 380万円程度
勤務地
就業時間
8時45分～17時15分
※休憩60分
※休憩60分
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
4週8休
年間休日115日
※訪問リハビリの場合は、日曜日・祝祭日は固定休み
年間休日115日
※訪問リハビリの場合は、日曜日・祝祭日は固定休み
福利厚生
社会保険：完備
昇給：有（年1回）
賞与：有
退職金制度：あり（勤続年数3年以上）
マイカー通勤：可能（駐車場無料）
交通費支給：実費分（上限20,900円/月）
昇給：有（年1回）
賞与：有
退職金制度：あり（勤続年数3年以上）
マイカー通勤：可能（駐車場無料）
交通費支給：実費分（上限20,900円/月）
業務内容
院内でのリハビリテーション業務
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤
必要経験
不問
応募要件
言語聴覚士(ST)の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
勉強会・研修の頻度
勉強会や研修の開催頻度・参加体制については、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
平均在籍年数／離職率
スタッフの平均在籍年数や離職率については、無料登録後にキャリアパートナーが最新の実績をお調べしてお伝えします。
1日の平均取得単位数
1日あたりの平均取得単位数や担当人数は、無料登録後にキャリアパートナーが施設の実態を確認のうえお伝えします。
臨床業務以外の割合
書類業務やカンファレンスなど臨床以外の業務割合は、無料登録後にキャリアパートナーが施設の働き方を確認のうえお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の仕組みや実績は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
事業所情報
職場から半径500m以内
設立年月日
1982年4月1日
施設規模/病床
一般病床60床/療養病床178床
施設基準
回復期リハビリテーション病棟入院料1（13:1）（回復期リハビリテーション病棟 32床）
サービス提供地域
川島町、吉見町、桶川市、北本市、東松山市
募集資格
＼かんたん応募／
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