想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
月給214,800 円~290,000 円
給与備考
皆勤手当 7,000円(欠勤・遅刻早退等がない月に支給)
資格手当 30,000円
保育補助金
(保育認定3号で、保育所・認定こども園・地域型保育施設に預ける場合)
※1人目に対して7,500円、2人目に対して2,500円(上限10,000円まで支給)
※但し、2歳児以下の保育料有償の方のみ対象
賞与年2回
資格手当 30,000円
保育補助金
(保育認定3号で、保育所・認定こども園・地域型保育施設に預ける場合)
※1人目に対して7,500円、2人目に対して2,500円(上限10,000円まで支給)
※但し、2歳児以下の保育料有償の方のみ対象
賞与年2回
勤務地
就業時間
8時45分~17時00分
※休憩45分
※時間外:月平均5時間
※休憩45分
※時間外:月平均5時間
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
年間休日121日
年末年始休暇4日
夏季休暇2日(勤続6ヵ月以上で付与)
有給休暇
慶弔休暇等
年末年始休暇4日
夏季休暇2日(勤続6ヵ月以上で付与)
有給休暇
慶弔休暇等
福利厚生
社会保険:完備(労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険)
昇給:有(年1回)
賞与:有(年2回)
通勤手当:上限なし (法人規定による)
退職金制度:あり(常勤職員として勤続3年以上)
ユニフォーム貸与:有
給食:有(規定給食につき、一部法人補助)
保育手当:保育補助金(当法人の企業主導型保育園マイアクラブ以外の保育所に預ける場合)※1人目に対して7,500円、2人目に対して2,500円を支給。(上限10,000円)※但し、2歳児以下の保育料有償の方のみ対象
昇給:有(年1回)
賞与:有(年2回)
通勤手当:上限なし (法人規定による)
退職金制度:あり(常勤職員として勤続3年以上)
ユニフォーム貸与:有
給食:有(規定給食につき、一部法人補助)
保育手当:保育補助金(当法人の企業主導型保育園マイアクラブ以外の保育所に預ける場合)※1人目に対して7,500円、2人目に対して2,500円を支給。(上限10,000円)※但し、2歳児以下の保育料有償の方のみ対象
業務内容
[病棟・外来]入院および外来におけるリハビリ業務(対象疾患:急性期の脳内出血や脳梗塞などの脳血管障害および骨折などの整形疾患)
[訪問]訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務
急性期病院(92床)での言語聴覚士業務
[訪問]訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務
急性期病院(92床)での言語聴覚士業務
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤
必要経験
不問
応募要件
言語聴覚士の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
勉強会・研修の頻度
スキルアップを支援する研修制度が充実。定期的な勉強会で、最新の知識や技術を習得できます。
平均在籍年数／離職率
社員の定着率が高く、長期的なキャリア形成をサポート。働きやすい環境で、離職率も低いです。
1日の平均取得単位数
自己学習を奨励。1日の平均取得単位数は〇〇単位で、スキルアップを積極的に支援します。
臨床業務以外の割合
臨床業務だけでなく、研究や教育など、幅広い業務に携わる機会があります。臨床以外の業務割合は〇〇%です。
評価制度
成果と能力を公正に評価する制度。定期的な評価で、昇給・昇進の機会も豊富にあります。
事業所情報
職場から半径500m以内
設立年月日
2008年2月1日
施設規模/病床
一般病床92床
施設基準
急性期一般入院料（DPC対象病院）/地域包括ケア病棟/SCU/ HCU
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ご応募・ご利用の流れ
①無料登録
たった30秒で、必要最低限の情報入力だけでご登録が完了します！
②ご希望条件のヒアリング
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③求人のご紹介・面接準備
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④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います！
応募に関するよくある質問
- 企業への応募は1社ずつしかできませんか？
- 応募すると企業に個人情報が送られてしまいますか？
- 求人内容について聞きたいことがあるのですが？
- 面接に進むか決める前に職場見学は可能ですか？
- 準備なしで応募しても問題ないですか？
- WEB面接は可能ですか？
言語聴覚士(ST)の評価・レビュー
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応募先と間に入ってくたざったことで、意見を言いやすかったり、決め手にもなりました！書類の添削や面接対策などもう少し手厚いと嬉しかったです。
今までは転職エージェントに対して、良いイメージがありませんでしたが、イメージが変わりました。担当者の方には心から感謝の気持ちで一杯です。最初の挨拶〜内定までの期間、サポートいただき本当にありがとうございました。
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