想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
月給250,000 円~
給与備考
療育経験5年以上:月額26.5万円+※訪問手当(2,500円/回)
療育経験5年以下:月額25万円～
※実務経験5年以上の給与モデル
モデル月収:26.5万円～46.5万円 程度、諸手当込
モデル年収:330万円～ 605万円 程度
※歩合給:2,500円/件(訪問) 最大1日3件訪問
※他運転送迎手当(250円/回)※運転相談可
※見込み残業代10時間含む
※訪問手当は最大2,500円、段階によって金額が500～2,500円まで変わります。支援経験5年以上の職員で、且つ保育所等訪問支援を行った場合に支給。最大1日3件
昇給:最大年2回(業績による、0～3,000円程度)
賞与:年1回、12月 ※実績:1ヶ月分
試用期間6ヶ月(うち最初の3ヶ月は月給マイナス10,000円、4ヶ月以降の条件変更なし)
療育経験5年以下:月額25万円～
※実務経験5年以上の給与モデル
モデル月収:26.5万円～46.5万円 程度、諸手当込
モデル年収:330万円～ 605万円 程度
※歩合給:2,500円/件(訪問) 最大1日3件訪問
※他運転送迎手当(250円/回)※運転相談可
※見込み残業代10時間含む
※訪問手当は最大2,500円、段階によって金額が500～2,500円まで変わります。支援経験5年以上の職員で、且つ保育所等訪問支援を行った場合に支給。最大1日3件
昇給:最大年2回(業績による、0～3,000円程度)
賞与:年1回、12月 ※実績:1ヶ月分
試用期間6ヶ月(うち最初の3ヶ月は月給マイナス10,000円、4ヶ月以降の条件変更なし)
勤務地
就業時間
児童発達支援:日勤8時30分～17時30分(休憩60分)
放課後等デイサービス:平日10時～19時(休憩60分)
土祝・長期休暇時:8時30分～17時30分(休憩60分)
備考
※時短勤務相談可能(10時～16時半の間は必須)
放課後等デイサービス:平日10時～19時(休憩60分)
土祝・長期休暇時:8時30分～17時30分(休憩60分)
備考
※時短勤務相談可能(10時～16時半の間は必須)
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
完全週休2日制(日曜他1日)
有給休暇(法定通り)
出産・育児休暇(法定通り)
年間休日115日(初年度有給:10日、GW:3日(5/3-5/5)、年末年始休暇:6日(12/29-1/3)、夏季休暇:6月～10月までで4日間取得)
備考
シフト制(日曜日+他平日1日)希望休は年間24日取得可
リフレッシュ休暇(勤続2年目より毎年7連休、有給消化5日+公休2日、取得時は1日1万円支給)
育児支援あり・介護支援あり
有給休暇(法定通り)
出産・育児休暇(法定通り)
年間休日115日(初年度有給:10日、GW:3日(5/3-5/5)、年末年始休暇:6日(12/29-1/3)、夏季休暇:6月～10月までで4日間取得)
備考
シフト制(日曜日+他平日1日)希望休は年間24日取得可
リフレッシュ休暇(勤続2年目より毎年7連休、有給消化5日+公休2日、取得時は1日1万円支給)
育児支援あり・介護支援あり
福利厚生
社会保険:完備(労災・雇用・健康・厚生)
昇給:有
賞与:有
退職金制度:有(勤続3年以上のスタッフ対象)
通勤手当:実費支給(上限25,000円/月)
マイカー通勤:可
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
・導入研修制度あり
・育成フォローあり
・定期研修
・外部研修
人材育成では年間100時間を目安に研修時間あり(内容:専門書による研修、外部講師による事業所内研修、1On1の技術指導、外部機関研修費用
昇給:有
賞与:有
退職金制度:有(勤続3年以上のスタッフ対象)
通勤手当:実費支給(上限25,000円/月)
マイカー通勤:可
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
・導入研修制度あり
・育成フォローあり
・定期研修
・外部研修
人材育成では年間100時間を目安に研修時間あり(内容:専門書による研修、外部講師による事業所内研修、1On1の技術指導、外部機関研修費用
業務内容
児童発達支援、放課後等デイサービス、保育所等訪問支援における児童指導員兼機能訓練、及び訪問支援員に関わる業務(原則療育経験5年以上)。
直接の支援、機能訓練、それに伴うアセスメント・モニタリング・特別支援計画書作成(※)
※児童発達支援管理責任者の作成する個別支援計画書に基づき作成
直接保育所・小学校・子どもルーム等に訪問する保育所等訪問支援で、実際に子供達が生活する場で支援、現場等の先生などへのアドバイス等も行っていただけます。
直接の支援、機能訓練、それに伴うアセスメント・モニタリング・特別支援計画書作成(※)
※児童発達支援管理責任者の作成する個別支援計画書に基づき作成
直接保育所・小学校・子どもルーム等に訪問する保育所等訪問支援で、実際に子供達が生活する場で支援、現場等の先生などへのアドバイス等も行っていただけます。
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤
必要経験
経験不問
応募要件
理学療法士の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
勉強会・研修の頻度
スキルアップを支援する研修制度が充実。定期的な勉強会で、最新の知識や技術を習得できます。
平均在籍年数／離職率
社員の定着率が高く、長期的なキャリア形成をサポート。働きやすい環境で、離職率も低いです。
1日の平均取得単位数
自己学習を奨励。1日の平均取得単位数は〇〇単位で、スキルアップを積極的に支援します。
臨床業務以外の割合
臨床業務だけでなく、研究や教育など、幅広い業務に携わる機会があります。臨床以外の業務割合は〇〇%です。
評価制度
成果と能力を公正に評価する制度。定期的な評価で、昇給・昇進の機会も豊富にあります。
事業所情報
職場から半径500m以内
設立年月日
2017年4月27日
サービス提供地域
千葉県
＼かんたん応募／
ご応募・ご利用の流れ
①無料登録
たった30秒で、必要最低限の情報入力だけでご登録が完了します！
②ご希望条件のヒアリング
医療業界に詳しいエージェントが、LINEや電話でご希望条件をお伺いします！
③求人のご紹介・面接準備
ご希望条件にマッチした求人をご紹介し、面接準備を進めていきます！
④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います！
応募に関するよくある質問
- 企業への応募は1社ずつしかできませんか？
- 応募すると企業に個人情報が送られてしまいますか？
- 求人内容について聞きたいことがあるのですが？
- 面接に進むか決める前に職場見学は可能ですか？
- 準備なしで応募しても問題ないですか？
- WEB面接は可能ですか？
理学療法士(PT)の評価・レビュー
いくつかの転職サイトを比較してLINEでのレスポンスが非常に速く、ノンストレスで転職活動を進めることができました。ありがとうございます。
ご支援いただきありがとうございました！至らない経歴ではありましたが、素敵な職場を選んでいただけたので長期的に働けるよう頑張ります。担当していただいた方が若い方で、絵文字を使われているのが気になりました。
オファー案件を頂いたのが御社のみでした。これは大きかったです。今後また機会があれば、どうぞよろしくお願い致します。
理学療法士(PT)の求人・転職・募集・給料に関する情報収集はお済みですか？
医療キャリアナビでは、理学療法士(PT)の転職に関する情報を随時更新しています！会員登録いただくと、新着求人をはじめ、転職やキャリアアップに役立つ情報などをいち早くお届けします。転職において、どのような理学療法士(PT)が評価・採用されているかなどの有益な情報もお伝え可能です。今すぐ転職したい方も、将来のキャリアを考えている方も、まずは医療専門転職サイト「医療キャリアナビ」の無料転職サポートへのご登録をオススメします！
関連項目で再検索してみる 
医療分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
介護分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
おすすめコメント
【千葉市で正社員理学療法士募集！手厚い研修制度で未経験も安心】
・児童発達支援の正社員として月給25万円以上、訪問手当や昇給賞与も充実し安定した収入が期待できます！
・年間100時間の研修時間＋最大6万円の研修費補助でスキルアップをしっかりサポート！未経験からの成長環境が整っています。
・完全週休2日制・リフレッシュ休暇7連休あり、時短勤務相談も可能なのでワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりです！