想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
月給248,000 円~360,000 円
給与備考
給与内訳
・基本給 190,000円～300,000円
・職務手当 35,000円
・調整手当 10,000円
・精勤手当 10,000円
・住宅手当 3,000円～5,000円 家族手当（6,000円～）
休日出勤手当（2,500円）
時間外手当 等
通勤手当 実費支給 上限月額30,000円
昇給 月あたり2,500円～3,500円（実績）
賞与 年2回 計 3.75ヶ月分（実績） 固定残業代なし
試用期間3ヶ月 同条件
・基本給 190,000円～300,000円
・職務手当 35,000円
・調整手当 10,000円
・精勤手当 10,000円
・住宅手当 3,000円～5,000円 家族手当（6,000円～）
休日出勤手当（2,500円）
時間外手当 等
通勤手当 実費支給 上限月額30,000円
昇給 月あたり2,500円～3,500円（実績）
賞与 年2回 計 3.75ヶ月分（実績） 固定残業代なし
試用期間3ヶ月 同条件
勤務地
就業時間
変形労働時間制（1ヶ月単位）
9:00～17:00
休憩60分
月平均時間外労働時間 5時間
9:00～17:00
休憩60分
月平均時間外労働時間 5時間
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
年間休日109日（法人カレンダーによる）
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔特別休暇あり
有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔特別休暇あり
有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日
福利厚生
社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
定年制あり（一律 60歳）
勤務延長あり（上限 65歳まで）
復職制度あり
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
定年制あり（一律 60歳）
勤務延長あり（上限 65歳まで）
復職制度あり
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
業務内容
病院内における言語聴覚士として、入院および外来患者様に対する言語聴覚療法業務全般を担当していただきます。
【主な業務内容】
・入院患者様（一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、医療療養病棟）および外来患者様への言語聴覚療法の実施
・言語機能（失語症、構音障害等）の評価、およびコミュニケーション能力の維持・向上に向けた訓練
・摂食嚥下機能の評価（嚥下障害等）および安全な食事摂取のための嚥下訓練・食形態の検討
・医師の指示に基づくリハビリテーション実施計画書の作成、評価、およびモニタリング
・高次脳機能障害（記憶障害、注意障害等）に対する評価および訓練の実施
・電子カルテを用いた実施記録の入力、およびリハビリ加算算定に関わる書類作成
・多職種（医師、看護師、理学療法士、作業療法士、MSW等）とのカンファレンスへの参加および情報共有
・退院後の生活を見据えたご家族への介助方法・コミュニケーション方法の助言および指導
【業務の詳細と特徴】
・急性期から回復期、慢性期まで、一人の患者様の状態変化に合わせた継続的なリハビリに携わることができるのが大きな特徴です。
・評価、計画策定、実施のプロセスを体系的に学べるため、着実に実力をつけたい若手層から、幅広い症例を経験したいベテラン層まで活躍できる環境です。
・日勤（9:00〜17:00）のみの勤務で、残業も月平均5時間程度と少なく、私生活との両立がしやすい職場です。
・リハビリテーション部全体でチームワークを重視しており、多職種と密に連携しながら、患者様の在宅復帰を強力にサポートします。
【主な業務内容】
・入院患者様（一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、医療療養病棟）および外来患者様への言語聴覚療法の実施
・言語機能（失語症、構音障害等）の評価、およびコミュニケーション能力の維持・向上に向けた訓練
・摂食嚥下機能の評価（嚥下障害等）および安全な食事摂取のための嚥下訓練・食形態の検討
・医師の指示に基づくリハビリテーション実施計画書の作成、評価、およびモニタリング
・高次脳機能障害（記憶障害、注意障害等）に対する評価および訓練の実施
・電子カルテを用いた実施記録の入力、およびリハビリ加算算定に関わる書類作成
・多職種（医師、看護師、理学療法士、作業療法士、MSW等）とのカンファレンスへの参加および情報共有
・退院後の生活を見据えたご家族への介助方法・コミュニケーション方法の助言および指導
【業務の詳細と特徴】
・急性期から回復期、慢性期まで、一人の患者様の状態変化に合わせた継続的なリハビリに携わることができるのが大きな特徴です。
・評価、計画策定、実施のプロセスを体系的に学べるため、着実に実力をつけたい若手層から、幅広い症例を経験したいベテラン層まで活躍できる環境です。
・日勤（9:00〜17:00）のみの勤務で、残業も月平均5時間程度と少なく、私生活との両立がしやすい職場です。
・リハビリテーション部全体でチームワークを重視しており、多職種と密に連携しながら、患者様の在宅復帰を強力にサポートします。
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤
必要経験
実務経験必須
59歳以下（定年を上限とするため）
※学歴不問
59歳以下（定年を上限とするため）
※学歴不問
応募要件
言語聴覚士(ST)の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
勉強会・研修の頻度
勉強会や研修の開催頻度・参加体制については、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
平均在籍年数／離職率
スタッフの平均在籍年数や離職率については、無料登録後にキャリアパートナーが最新の実績をお調べしてお伝えします。
1日の平均取得単位数
1日あたりの平均取得単位数や担当人数は、無料登録後にキャリアパートナーが施設の実態を確認のうえお伝えします。
臨床業務以外の割合
書類業務やカンファレンスなど臨床以外の業務割合は、無料登録後にキャリアパートナーが施設の働き方を確認のうえお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の仕組みや実績は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
事業所情報
法人
社会医療法人盛和会 本田病院
施設名
アクセス
〒538-0053
大阪府大阪市鶴見区鶴見4丁目1-30
大阪長堀鶴見緑地線 今福鶴見駅より徒歩1分
大阪長堀鶴見緑地線 横堤駅より徒歩14分
大阪府大阪市鶴見区鶴見4丁目1-30
大阪長堀鶴見緑地線 今福鶴見駅より徒歩1分
大阪長堀鶴見緑地線 横堤駅より徒歩14分
職場から半径500m以内
設立年月日
1967年8月1日
施設規模/病床
一般病床40床/回復期リハビリテーション病床30床/療養病床30床
施設基準
10対1入院基本料（10:1）（一般）/13対1入院基本料（13:1）（回復期リハビリ）/20対1入院基本料（20:1）（療養）
サービス提供地域
鶴見区、城東区
募集資格
＼かんたん応募／
ご応募・ご利用の流れ
①無料登録
たった30秒で、必要最低限の情報入力だけでご登録が完了します！
②ご希望条件のヒアリング
医療業界に詳しいエージェントが、LINEや電話でご希望条件をお伺いします！
③求人のご紹介・面接準備
ご希望条件にマッチした求人をご紹介し、面接準備を進めていきます！
④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います！
応募に関するよくある質問
- 企業への応募は1社ずつしかできませんか？
- 応募すると企業に個人情報が送られてしまいますか？
- 求人内容について聞きたいことがあるのですが？
- 面接に進むか決める前に職場見学は可能ですか？
- 準備なしで応募しても問題ないですか？
- WEB面接は可能ですか？
言語聴覚士(ST)の評価・レビュー
アドバイス等からこちらのことを考えてくださっているのがよく伝わってきました。電話中でも求人情報をLINEで送って下さり調べながら検討ができましたし、履歴書の添削等もしっかりしてもらい、電話でもLINEでもずっと褒めてくれるのでモチベーションも保てました。
応募先と間に入ってくたざったことで、意見を言いやすかったり、決め手にもなりました！書類の添削や面接対策などもう少し手厚いと嬉しかったです。
今までは転職エージェントに対して、良いイメージがありませんでしたが、イメージが変わりました。担当者の方には心から感謝の気持ちで一杯です。最初の挨拶〜内定までの期間、サポートいただき本当にありがとうございました。
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医療分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
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おすすめコメント
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・救急からリハビリまで幅広い医療に携われます！地域医療と連携しながら、経験を活かして運動機能を回復させるお仕事が担当できます！