聖みどり病院 正看護師求人・募集情報 (パート・アルバイト・さいたま市)

正看護師
パート・アルバイト
時給1,400 円~
病院
精神科/心療内科
その他
さいたま市
時給
1,400円~
最寄駅
JR武蔵野線 武蔵浦和駅より徒歩1分
JR埼京線 武蔵浦和駅より徒歩2分
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更新日:2025/12/17

おすすめコメント

【精神科病院での急変少ない安定的な看護業務!埼玉県さいたま市、経験不問、正看護師パート募集!】
・時給1,400円スタート!経験により更なる昇給が可能です!安定した収入を手に入れることができます!
・武蔵浦和駅徒歩1分!アクセス抜群の立地条件で、通勤に余計なストレスがかからずに済みます!
・未経験者歓迎で教育体制も整っています!精神科病院のため急変も少なく、ライフイベントに左右されにくい職場環境です!

募集内容

募集資格


給与

時給1,400 円~

給与備考

時給:1,400円~
※経験により変動の可能性あり
通勤手当:支給あり
昇給:あり

勤務地


就業時間

日勤:08:30~17:00(休憩45分)
※残業ほぼなし(急変が少ないため)

休憩時間

法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。

休日

シフト制
(日勤のみ/急変の少ない精神科病院のため突発残業ほぼなし)

福利厚生

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)※勤務時間により加入
駅徒歩1分の好アクセス
ブランク可
教育体制あり、働きやすい定着率の高い職場

業務内容

・病棟における看護業務全般
・バイタルチェック
・投薬管理
・診療補助
・記録業務
・その他、病棟内の看護業務

サービス形態


雇用形態・勤務形態


必要経験

不問
(精神科未経験も応募可能)

応募要件

正看護師の国家資格をお持ちの方

試用期間

試用期間あり。個別に定める。

受動喫煙防止措置

第一種施設において施設内禁煙

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希望休・有給の取りやすさ

希望休の取りやすさや有給消化率などの詳細情報は、無料登録後にキャリアパートナーがお伝えします。

平均在籍年数

この施設で働くスタッフの平均在籍年数は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。

評価制度

昇給・昇進に関わる評価制度の詳細は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。

他職種の割合

他職種の割合やスタッフ構成は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。

キャリアパス

この施設で目指せるキャリアパスや役職への昇進実績は、無料登録後にキャリアパートナーが詳しくお伝えします。

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事業所情報

法人

医療法人 徳洋会

施設名


アクセス

〒336-0022
埼玉県さいたま市南区白幡5-19-25
JR武蔵野線 武蔵浦和駅より徒歩1分
JR埼京線 武蔵浦和駅より徒歩2分

職場から半径500m以内

設立年月日

2000年4月13日

施設規模/病床

一般病床120床(精神科)

施設基準

精神病棟入院基本料15対1/看護配置加算/看護補助加算2/看護補助体制充実加算1/外来ベースアップ評価料1/入院ベースアップ評価料17/後発医薬品使用体制加算2/入院時食事療養(I)/医療保護入院等診療料

募集資格


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保有資格(募集資格) 保有資格(募集資格) 希望の勤務形態

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    応募に関するよくある質問

    正看護師の評価・レビュー

    評価
    総合 4.8
    利用満足度 5
    担当者の質 5
    求人満足度 4
    提供情報の質 5
    対応の早さ 5
    迅速かつ丁寧な対応ありがとうございました。応募書類添削や面接時の留意点、質疑応答対策も考えてくださりすごく助かりました。
    評価
    総合 5.0
    利用満足度 5
    担当者の質 5
    求人満足度 5
    提供情報の質 5
    対応の早さ 5
    訪問看護ステーションを自分で探すのには限界を感じていたので、条件などをお伝えしたら、それに近い条件の所を探してくださりました。今回は私が気になってたところを偶然にも紹介してくださり、とても満足しています。
    評価
    総合 5.0
    利用満足度 5
    担当者の質 5
    求人満足度 5
    提供情報の質 5
    対応の早さ 5
    自分では探しにくい求人を様々な角度から見つけていただき、的確な時期に適切なアドバイスを頂き、今日に至ります。背中を押して頂いている感じがあり、心強かったです。ありがとうございました。
    医療分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
    介護分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
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