【正社員】医療法人 新仁会 奈良春日病院の作業療法士(OT)求人・転職・募集情報
募集内容
募集資格
雇用形態
給与
月給 215,500円～312,500円
給与備考
基本給200,000円~250,000円
職務手当 15,500 円~62,500 円
固定残業代なし
調整手当 ~50,000円 皆勤手当 7,000円 処遇改善手当 7,000円
通勤手当実費支給(上限あり) 月額 30,000円
昇給：昇給率 1月あたり 2.00% ~ 3.00%(前年度実績)
賞与年2回、賞与月数 計 3.8ヶ月分(前年度実績)
職務手当 15,500 円~62,500 円
固定残業代なし
調整手当 ~50,000円 皆勤手当 7,000円 処遇改善手当 7,000円
通勤手当実費支給(上限あり) 月額 30,000円
昇給：昇給率 1月あたり 2.00% ~ 3.00%(前年度実績)
賞与年2回、賞与月数 計 3.8ヶ月分(前年度実績)
就業時間
変形労働時間制(1か月単位)
(1)8時50分~17時00分
(2)8時50分~13時00分
(2)は土曜日勤務(休憩30分)
月平均3時間
休憩時間 50分
(1)8時50分~17時00分
(2)8時50分~13時00分
(2)は土曜日勤務(休憩30分)
月平均3時間
休憩時間 50分
休日・休暇
土曜日、月2日指定休 夏休3日、年末年始5日
休日：日祝日その他
年間休日：111日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
休日：日祝日その他
年間休日：111日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
業務内容
高円山のふもと、豊かな四季折々の自然を楽しみながら仕事のできる療養型病院のリハヒ゛リテーション科で外来・入院患者様の機能回復訓練をお願いします。 *理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・音楽療法士が各自の特異性を活かしながらチーム医療に取り組んでいます。 *医療、介護の分野を問わず、セラピストとして専門的な視点を持ってリハビリテーション医療を実践しています *未経験の方やブランクのある方でも安心してご応募下さい。 ★「働き方改革関連認定企業」(えるぼし認定3段階目) 【変更の範囲:変更なし】
必要経験
あれば尚可
医療機関で3年以上の経験のある方優遇
医療機関で3年以上の経験のある方優遇
応募要件
年齢制限 あり(59歳以下)
定年年齢が60歳の為
定年年齢が60歳の為
加入保険等
雇用 労災 健康 厚生 財形
退職金制度
あり(勤続 3年以上)
企業年金
確定給付年金
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
マイカー通勤
可(駐車場あり)
定年制
あり (一律 60歳)
再雇用
あり (上限 65歳まで)
復職制度
なし
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
雇用期間の定め
雇用期間の定めなし
試用期間
あり(2ケ月)
求人番号
29010-02589661
※ハローワーク問い合わせ用
※ハローワーク問い合わせ用
事業所情報
事業所名
医療法人 新仁会 奈良春日病院
アクセス
〒630-8425
奈良県奈良市鹿野園町1212-1
記載なし
奈良県奈良市鹿野園町1212-1
記載なし
創業設立年
1980年
従業員数
企業全体：571人
就業場所：571人
就業場所：571人
産業分類
病院
事業内容
病院(186床)、介護医療院152床、通所リハビリテーション、訪問看護ステーション、グループホーム、指定居宅介護支援事業所
会社の特長
院内教育システムに力を入れており、医療、介護に関するセミナーなどを行い、職員の知識と技術のレべルアツプに努めておリます。又、和やかな雰囲気の病院です
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ご応募・ご利用の流れ
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③求人のご紹介・面接準備
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④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います！
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医療分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
介護分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
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求人有効年月日：2026/02/02～2026/04/30