【正社員】一般社団法人 巨樹の会 千葉みなとリハビリテーション病院の正看護師求人・転職・募集情報
募集内容
募集資格
雇用形態
給与
月給 264,400円～339,400円
給与備考
基本給206,400円~271,400円
職務手当 20,000 円~30,000 円
地域手当 30,000 円~30,000 円
ベースアップ手当 8,000 円~8,000 円
固定残業代なし
・夜勤手当15000円/回(月に3~4回程度) ・早・遅勤手当1000円/回 ・住宅手当(世帯主のみ)25000円 ・家族手当(条件あり)
通勤手当実費支給(上限あり) 月額 30,000円
昇給：金額 1月あたり ~ 5,000 円(前年度実績)
賞与年3回、賞与月数 計 4.5ヶ月分(前年度実績)
職務手当 20,000 円~30,000 円
地域手当 30,000 円~30,000 円
ベースアップ手当 8,000 円~8,000 円
固定残業代なし
・夜勤手当15000円/回(月に3~4回程度) ・早・遅勤手当1000円/回 ・住宅手当(世帯主のみ)25000円 ・家族手当(条件あり)
通勤手当実費支給(上限あり) 月額 30,000円
昇給：金額 1月あたり ~ 5,000 円(前年度実績)
賞与年3回、賞与月数 計 4.5ヶ月分(前年度実績)
就業時間
変形労働時間制(1か月単位)
(1)8時30分~17時00分
(2)16時30分~9時00分
(3)12時30分~21時00分
(2)の休憩時間は120分
月平均4時間
休憩時間 60分
(1)8時30分~17時00分
(2)16時30分~9時00分
(3)12時30分~21時00分
(2)の休憩時間は120分
月平均4時間
休憩時間 60分
休日・休暇
シフト制による4週8休制 夏季休暇5日 冬季休暇3日
休日：その他
年間休日：112日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
休日：その他
年間休日：112日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
業務内容
※回復期リハビリテーション病院での看護業務 ・機能回復に向けて訓練できるようになったことを日常生活に つなげ、在宅復帰を支援します。 ・また、リハビリテーション以外の時間に病棟でのリハビリテー ションを実施します。 ・患者様の平均在院日数は約80日です。 ・担当看護師として個別性や生活背景を把握し、じっくり関わる 看護を実践します。 ・緊急入院もなく、残業も少なめです。 ※リハビリテーション看護に関心のある方、是非ご応募ください。 ※見学随時対応しています。 (変更範囲:変更なし) 「看護」
必要経験
必須
病院等での実務経験1年以上が望ましい
病院等での実務経験1年以上が望ましい
応募要件
年齢制限 あり(18歳 ~ 59歳)
深夜勤務ある為、定年年齢60歳の為
深夜勤務ある為、定年年齢60歳の為
加入保険等
雇用 労災 健康 厚生
退職金制度
あり(勤続 3年以上)
企業年金
なし
入居可能住宅
単身用あり
利用可能託児施設
なし
マイカー通勤
不可(駐車場なし)
定年制
あり (一律 60歳)
再雇用
あり (上限 65歳まで)
復職制度
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
雇用期間の定め
雇用期間の定めなし
試用期間
あり(3ヶ月)
求人番号
12010-00337561
※ハローワーク問い合わせ用
※ハローワーク問い合わせ用
事業所情報
事業所名
一般社団法人 巨樹の会 千葉みなとリハビリテーション病院
アクセス
〒260-0024
千葉県千葉市中央区中央港1-17-18
JR京葉線 千葉みなと駅から徒歩8分
千葉県千葉市中央区中央港1-17-18
JR京葉線 千葉みなと駅から徒歩8分
創業設立年
1983年
従業員数
企業全体：3,446人
就業場所：385人
就業場所：385人
産業分類
病院
事業内容
回復期リハビリテーション病棟を運営する病院です。 都内及び近隣県にグループ病院17病院を運営しています。
会社の特長
回復期対象の患者様に、365日、1日9単位の集中的なリハビリテーション診療を、医師・看護師、リハビリスタッフ等病職員一丸となって提供し、「在宅復帰」を目指します。
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医療分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
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求人有効年月日：2026/01/05～2026/03/31