募集内容
募集資格
給与
月給: 360,000 円~385,000 円
給与備考
【年俸制370万円~400万円+夜勤手当別途支給】
月給360,333円~385,333円
基本給308,333円~333,333円 + 諸手当52,000円
上記基本給は、年俸金額÷12で算出
夜勤4回の想定モデルです。(夜勤手当13,000円/回)
※年俸は固定残業代として45時間分を内包しています。
【別途支給手当】
通勤手当:全額支給
保育補助手当
月給360,333円~385,333円
基本給308,333円~333,333円 + 諸手当52,000円
上記基本給は、年俸金額÷12で算出
夜勤4回の想定モデルです。(夜勤手当13,000円/回)
※年俸は固定残業代として45時間分を内包しています。
【別途支給手当】
通勤手当:全額支給
保育補助手当
勤務形態
常勤
勤務形態詳細
日勤のみ / 夜勤あり / 夜勤専従
勤務地
就業時間
日勤 08:45~17:00
遅出 12:00~20:00
夜勤 17:00~09:00
※勤務管理の体制が整っておりますので残業はほとんどありません!
遅出 12:00~20:00
夜勤 17:00~09:00
※勤務管理の体制が整っておりますので残業はほとんどありません!
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
シフトによる月9日休み(年間休日数108日)
有給休暇
慶弔休暇
産休育休
介護休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休育休
介護休暇
福利厚生
昇給制度あり※備考参照
各種社会保険完備
通勤手当(全額支給)
子育て支援制度
昼食補助(事前申請により200円でお弁当支給)
外部研修制度
医療費補助
【昇給制度について】
人事評価制度に基づき、6月・12月に個人コミット目標に対しての評価を行います。
上記結果に基づいて7月・1月に年俸改定を行う可能性がございます。
バイク通勤可
各種社会保険完備
通勤手当(全額支給)
子育て支援制度
昼食補助(事前申請により200円でお弁当支給)
外部研修制度
医療費補助
【昇給制度について】
人事評価制度に基づき、6月・12月に個人コミット目標に対しての評価を行います。
上記結果に基づいて7月・1月に年俸改定を行う可能性がございます。
バイク通勤可
業務内容
慢性期病院(100床)での病棟看護業務
【病棟情報】
4階病棟:障害者44床
3階病棟:障害者28床
2階病棟:障害者28床
稼働率:98%~100%
月入退院数:それぞれ40名程度
【看護体制】
看護基準:障害者10対1
勤務形態:2交替制
夜勤体制:看護師1~2名+助手1名
※救急指定を受けていないため緊急の対応がほとんどありません。
【病棟情報】
4階病棟:障害者44床
3階病棟:障害者28床
2階病棟:障害者28床
稼働率:98%~100%
月入退院数:それぞれ40名程度
【看護体制】
看護基準:障害者10対1
勤務形態:2交替制
夜勤体制:看護師1~2名+助手1名
※救急指定を受けていないため緊急の対応がほとんどありません。
サービス形態
雇用形態
必要経験
経験不問
応募要件
准看護師の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
希望休・有給の取りやすさ
休暇取得は柔軟に対応。事前申請で希望休も取得可能。ワークライフバランスを重視する方に最適です。
平均在籍年数
社員の定着率が高く、平均在籍年数は〇年以上。長期的なキャリア形成を支援する体制が整っています。
評価制度
成果と能力を公正に評価する制度。定期的な評価で、昇給・昇進の機会も豊富にあります。
他職種の割合
多様な職種の社員が活躍中。〇〇職の割合が高く、専門知識を共有し、協力し合う風土があります。
キャリアパス
多彩なキャリアパスを用意。専門性を高める道や、マネジメントに挑戦する道など、選択肢が豊富です。
\かんたん応募/
ご応募・ご利用の流れ


①無料登録
たった30秒で、必要最低限の情報入力だけでご登録が完了します!

②ご希望条件のヒアリング
医療業界に詳しいエージェントが、LINEや電話でご希望条件をお伺いします!

③求人のご紹介・面接準備
ご希望条件にマッチした求人をご紹介し、面接準備を進めていきます!

④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います!
おすすめコメント
【大阪市都島区にある地域密着型の慢性期病院】
・残業もほとんどないためお子さんのお迎えなどご家庭やプライベートとも両立しやすいと職員からも好評です!
・ブランクある方も落ち着いた環境でお仕事に戻られる職場ですよ!
・医療費補助や保育費補助など福利厚生も充実しており落ちついた環境で長く働かれたいという方におすすめの病院です!