時給
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
時給1,800 円~2,000 円
給与備考
＜常勤（正社員）＞
月給：350,000円 ～ 400,000円（諸手当含む、週休2日制の場合）
※固定残業代なし
賞与：あり（前年度実績：基本給×1.0か月分/年）
昇給：定期昇給あり
＜非常勤（パート・アルバイト）＞
時給：1,800円 ～ 2,000円
（試用期間中は時給1,500円）
＜各種手当＞
オンコール手当：土・日 5,000円/日、平日 2,000円/日
保育手当：5,000円 ＋ 給食費
子供手当：1人につき 5,000円（扶養加入対象、小学生まで最大3人）
計画書・報告書手当：1件 150円
年末年始手当
交通費：上限 20,000円/月
月給：350,000円 ～ 400,000円（諸手当含む、週休2日制の場合）
※固定残業代なし
賞与：あり（前年度実績：基本給×1.0か月分/年）
昇給：定期昇給あり
＜非常勤（パート・アルバイト）＞
時給：1,800円 ～ 2,000円
（試用期間中は時給1,500円）
＜各種手当＞
オンコール手当：土・日 5,000円/日、平日 2,000円/日
保育手当：5,000円 ＋ 給食費
子供手当：1人につき 5,000円（扶養加入対象、小学生まで最大3人）
計画書・報告書手当：1件 150円
年末年始手当
交通費：上限 20,000円/月
勤務地
就業時間
8:45 ～ 17:45（休憩時間 60分）
※残業時間は収入例において月10時間程度と想定
※残業時間は収入例において月10時間程度と想定
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
＜常勤＞
祝日及び週休2日制（年間休日120日）
※祝日出勤の場合は代休取得または1件4,000円の手当支給
有給休暇
＜非常勤＞
シフト制（定休日：土・日・祭日）
※週3日～、1日4時間～相談可能
祝日及び週休2日制（年間休日120日）
※祝日出勤の場合は代休取得または1件4,000円の手当支給
有給休暇
＜非常勤＞
シフト制（定休日：土・日・祭日）
※週3日～、1日4時間～相談可能
福利厚生
社会保険完備（非常勤は週30時間以上で加入）
退職金制度あり（勤続3年以上）
定期健診（年1回、非常勤は社会保険加入者のみ）
インフルエンザ予防接種
ウォーターサーバー完備
ユニフォーム貸出
電動自転車1人1台貸与
iPad1人1台貸与
自転車保険加入
あんしんそうごう保険加入（ケア中の事故・物損等に対応）
退職金制度あり（勤続3年以上）
定期健診（年1回、非常勤は社会保険加入者のみ）
インフルエンザ予防接種
ウォーターサーバー完備
ユニフォーム貸出
電動自転車1人1台貸与
iPad1人1台貸与
自転車保険加入
あんしんそうごう保険加入（ケア中の事故・物損等に対応）
業務内容
訪問看護業務全般
・在宅療養中の乳幼児から高齢者宅へ訪問し、療養上のケアを行う
・状態観察、日常生活援助、服薬管理
・医療処置（輸液、褥瘡処置、カテーテル、ストーマケア等）
・医療機器管理、ターミナルケア
・療養上の相談、助言、家族支援
・1日4～6件程度（非常勤は2件～）電動自転車で訪問（半径3キロ圏内）
・事務業務（記録、報告書・計画書作成、定例カンファレンス参加等）
・関係機関との連携、サービス担当者会議の参加
・オンコール対応（常勤のみ：月2～4回程度）
・在宅療養中の乳幼児から高齢者宅へ訪問し、療養上のケアを行う
・状態観察、日常生活援助、服薬管理
・医療処置（輸液、褥瘡処置、カテーテル、ストーマケア等）
・医療機器管理、ターミナルケア
・療養上の相談、助言、家族支援
・1日4～6件程度（非常勤は2件～）電動自転車で訪問（半径3キロ圏内）
・事務業務（記録、報告書・計画書作成、定例カンファレンス参加等）
・関係機関との連携、サービス担当者会議の参加
・オンコール対応（常勤のみ：月2～4回程度）
サービス形態
雇用形態・勤務形態
パート・アルバイト 非常勤（日勤のみ）
必要経験
※臨床経験3年モデル年収の例示あり
応募要件
正看護師の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
希望休・有給の取りやすさ
休暇取得は柔軟に対応。事前申請で希望休も取得可能。ワークライフバランスを重視する方に最適です。
平均在籍年数
社員の定着率が高く、平均在籍年数は〇年以上。長期的なキャリア形成を支援する体制が整っています。
評価制度
成果と能力を公正に評価する制度。定期的な評価で、昇給・昇進の機会も豊富にあります。
他職種の割合
多様な職種の社員が活躍中。〇〇職の割合が高く、専門知識を共有し、協力し合う風土があります。
キャリアパス
多彩なキャリアパスを用意。専門性を高める道や、マネジメントに挑戦する道など、選択肢が豊富です。
事業所情報
職場から半径500m以内
設立年月日
2020年3月1日
施設基準
緊急時訪問看護加算II/生活保護法指定/ターミナルケア体制有り
サービス提供地域
世田谷区砧1～8丁目、成城1～9丁目、祖師谷1～6丁目、上祖師谷3～6丁目、喜多見1～9丁目、大蔵1～6丁目、千歳台1～6丁目、粕谷3～4丁目、桜丘5丁目、船橋1～2丁目、宇奈根1～2丁目、岡本3丁目／狛江市全域／調布市（入間町1～3丁目、若葉町1～3丁目、緑ヶ丘2丁目）
募集資格
＼かんたん応募／
ご応募・ご利用の流れ
①無料登録
たった30秒で、必要最低限の情報入力だけでご登録が完了します！
②ご希望条件のヒアリング
医療業界に詳しいエージェントが、LINEや電話でご希望条件をお伺いします！
③求人のご紹介・面接準備
ご希望条件にマッチした求人をご紹介し、面接準備を進めていきます！
④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います！
応募に関するよくある質問
- 企業への応募は1社ずつしかできませんか？
- 応募すると企業に個人情報が送られてしまいますか？
- 求人内容について聞きたいことがあるのですが？
- 面接に進むか決める前に職場見学は可能ですか？
- 準備なしで応募しても問題ないですか？
- WEB面接は可能ですか？
正看護師の評価・レビュー
迅速かつ丁寧な対応ありがとうございました。応募書類添削や面接時の留意点、質疑応答対策も考えてくださりすごく助かりました。
訪問看護ステーションを自分で探すのには限界を感じていたので、条件などをお伝えしたら、それに近い条件の所を探してくださりました。今回は私が気になってたところを偶然にも紹介してくださり、とても満足しています。
自分では探しにくい求人を様々な角度から見つけていただき、的確な時期に適切なアドバイスを頂き、今日に至ります。背中を押して頂いている感じがあり、心強かったです。ありがとうございました。
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医療分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
介護分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
おすすめコメント
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