募集内容
募集資格
給与
月給286,000 円~
給与備考
年収 414万円~
月給 27.2万円~
賞与 87万円~(3.2か月分)
※経験5年の例
基本給 183,000円~
資格手当 50,000円
夜勤手当 13,000円
月給 27.2万円~
賞与 87万円~(3.2か月分)
※経験5年の例
基本給 183,000円~
資格手当 50,000円
夜勤手当 13,000円
勤務地
就業時間
早番 07:00~15:15 (休憩60分)
日勤 08:45~17:00 (休憩60分)
遅番 10:45~19:00 (休憩60分)
夜勤 16:45~09:00 (休憩105分)
月の残業時間:平均2時間
日勤 08:45~17:00 (休憩60分)
遅番 10:45~19:00 (休憩60分)
夜勤 16:45~09:00 (休憩105分)
月の残業時間:平均2時間
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
4週8休+祝日(シフト制)※祝日 (4週8休が国民の祝日に重なった場合には、振り替えることはしない。)
年間休日数:118日間
6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間
特別休暇:
夏季休暇 1-3日
年末年始休暇 6日
慶弔休暇
介護休暇
子の看護休暇
育児休業
産前産後休暇
年間休日数:118日間
6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間
特別休暇:
夏季休暇 1-3日
年末年始休暇 6日
慶弔休暇
介護休暇
子の看護休暇
育児休業
産前産後休暇
福利厚生
【社会保険】
・健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
【給与関連】
・退職金制度(勤続2年以上)
【休暇関連】
・研修などに参加する看護師さんへのバックアップ体制(費用は病院負担)
【その他】
・車通勤可、駐車場あり
・託児所(24時間対応)、託児補助制度
・社員食堂
・健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
【給与関連】
・退職金制度(勤続2年以上)
【休暇関連】
・研修などに参加する看護師さんへのバックアップ体制(費用は病院負担)
【その他】
・車通勤可、駐車場あり
・託児所(24時間対応)、託児補助制度
・社員食堂
業務内容
◆病棟での看護業務をご担当して頂きます。
・疾患層:統合失調症メイン
・急性期病棟:平均在院日数90日
・疾患層:統合失調症メイン
・急性期病棟:平均在院日数90日
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤(夜勤あり)
必要経験
経験不問
応募要件
正看護師の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
希望休・有給の取りやすさ
休暇取得は柔軟に対応。事前申請で希望休も取得可能。ワークライフバランスを重視する方に最適です。
平均在籍年数
社員の定着率が高く、平均在籍年数は〇年以上。長期的なキャリア形成を支援する体制が整っています。
評価制度
成果と能力を公正に評価する制度。定期的な評価で、昇給・昇進の機会も豊富にあります。
他職種の割合
多様な職種の社員が活躍中。〇〇職の割合が高く、専門知識を共有し、協力し合う風土があります。
キャリアパス
多彩なキャリアパスを用意。専門性を高める道や、マネジメントに挑戦する道など、選択肢が豊富です。
事業所情報
施設規模/病床
精神病床 184床
施設基準
精神科急性期治療病棟入院料1(10:1)
\かんたん応募/
ご応募・ご利用の流れ


①無料登録
たった30秒で、必要最低限の情報入力だけでご登録が完了します!

②ご希望条件のヒアリング
医療業界に詳しいエージェントが、LINEや電話でご希望条件をお伺いします!

③求人のご紹介・面接準備
ご希望条件にマッチした求人をご紹介し、面接準備を進めていきます!

④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います!
応募に関するよくある質問
- 企業への応募は1社ずつしかできませんか?
- 応募すると企業に個人情報が送られてしまいますか?
- 求人内容について聞きたいことがあるのですが?
- 面接に進むか決める前に職場見学は可能ですか?
- 準備なしで応募しても問題ないですか?
- WEB面接は可能ですか?
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正看護師の評価・レビュー
迅速かつ丁寧な対応ありがとうございました。応募書類添削や面接時の留意点、質疑応答対策も考えてくださりすごく助かりました。
訪問看護ステーションを自分で探すのには限界を感じていたので、条件などをお伝えしたら、それに近い条件の所を探してくださりました。今回は私が気になってたところを偶然にも紹介してくださり、とても満足しています。
自分では探しにくい求人を様々な角度から見つけていただき、的確な時期に適切なアドバイスを頂き、今日に至ります。背中を押して頂いている感じがあり、心強かったです。ありがとうございました。
おすすめコメント
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・充実の休暇制度でワークライフバランスが保てます!季節の休暇や慶弔休暇、育児休業も取得可能!
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