作業療法士(OT)の求人・募集情報
春山記念病院の求人(新宿区・正社員)
日曜・祝日の日数+4日
月8日-12日 年間休日120日
リフレッシュ休暇(年間4日間)
年末年始休暇(12月29日午後-1月3日)
合同会社リハビリコンパスの求人(春日部市・正社員)
年間休日112日
夏季休暇3日
年末年始休暇(12月30日-1月3日)
有給休暇
おすすめコメント
【代表がリハビリ職出身で意見やアイデアを反映できる訪問事業所】
・土日休みで残業もほぼないため、プライベートとの両立が可能です!
・在宅でがん、難病、小児、中重度者のリハビリテーションを経験できるためスキルアップが図れます!
・会社の方針として「働く女性を応援する」ことを掲げているので、柔軟な働き方に対しても相談可能です♪
医療法人平病院 老人保健施設知多苑の求人(知多市・正社員)
※常勤の場合は交代で土曜日勤務有り
【年間休日】106日
年次有給休暇
産休育休休暇
おすすめコメント
【知多市の老健で常勤もしくは非常勤募集】
・施設の雰囲気が非常に明るく、人間関係も良好です!
・非常に綺麗な施設で、ハード面が整っています!
・事務長が理学療法士のため、リハビリ職に対しての理解も非常に厚いです!
訪問看護ステーション アートナースの求人(越谷市・正社員)
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
おすすめコメント
【各種福利厚生充実♪訪問看護ステーションでのお仕事です】
・研修費の負担やマイカー通勤可など福利厚生が充実しています!
・土日祝固定休みでワークライフバランスもばっちり!
・訪問未経験の方も一からしっかりサポートしますので、安心してお勤め可能です♪
ますお整形外科・内科の求人(柏市・正社員)
※他医院規定による
おすすめコメント
【千葉県柏市にある地域密着型の整形外科クリニック】
・増尾駅から徒歩1分と駅チカで通勤しやすい立地です!
・給与水準が高く賞与の支給もあるので、高年収が期待できます!
・クリニック全体がチームとなっていて、アットホームで暖かい職場です!
株式会社 SOL 訪問看護ステーション なごみの求人(東大阪市・正社員)
年間休日120日以上(年末年始5日、夏季2~3日)
有給休暇
おすすめコメント
【大阪府東大阪市にある訪問リハビリでのお仕事】
・完全週休2日で年間休日も120日とたっぷり!プライベートも大切にしながら働けます!
・資格手当や住宅手当など、各種手当が充実しています!
・マイカー通勤可なので、ご自身の通勤スタイルに合わせて無理なく通えます!
訪問看護ステーションともの求人(浦安市・正社員)
おすすめコメント
【福利厚生充実!浦安市にある訪問リハビリ施設】
・海外リフレッシュ休暇制度、定期的な健康診断、産業医の配置など福利厚生が充実!
・ブランクOK!丁寧なOJTを行っていますので、初めて障がい領域でお仕事をされる方でも安心です♪
・賞与実績は3か月分!昇給もあるので長くお勤めしたい方におすすめです!
中島クリニックの求人(北区・正社員)
夏季休暇
年末年始休暇 有給休暇
産前産後休暇
育児休暇、介護休暇
慶弔休暇
年間休日120日以上
初年度有給:10日、最大有給20日
おすすめコメント
【東京都北区にあるクリニックで働きませんか?】
・東十条駅北口徒歩3分/南口徒歩2分♪通勤しやすい好立地です!
・勤務時間外の研修会や勉強会などはありません♪残業もほぼないのでプライベートも両立です!
・完全週休2日制で年間休日も120日以上とたっぷり!プライベートも大切にしたい方におすすめです!
有限会社 足柄リハビリテーションサービスの求人(小田原市・正社員)
完全週休2日制
年末年始休暇:5日
夏季休暇:3日
有給休暇:初年度有給10日
慶弔休暇
出産・育児休暇
年間休日:123日
おすすめコメント
【富水駅より徒歩2分!小田原市の訪問リハビリステーション】
・通所介護、訪問看護、居宅介護、地域支援活動など神奈川県を拠点に複数の施設サービスを展開している会社です!
・リハビリテーションマインドを基盤に、だれでも安心して生活できる環境整備を行い、地域の方々のために様々な活動しています!
・経験や実績を考慮してお給料を決定!高年収を目指せる環境です!
訪問看護ステーションノテ東京の求人(世田谷区・正社員)
年間休日120日
土曜日・日曜日・祭日 年末12月30日~1月3日
おすすめコメント
【未経験歓迎!世田谷区の訪問看護ステーション】
・年間休日数を120日と多めに設けたほか、住宅手当や賞与をご用意することで安心して仕事に取り組める環境を実現しています!
・チームワークを重視できる方、前向きに仕事に取り組める方は大歓迎です!
・現場スタッフの声も積極的に取り入れているため、より大きな手応え、やりがいを感じていただける職場です!
おすすめコメント
【スキルアップ体制充実!新宿区の病院】
・受け持ち担当制で初回介入から外来終了時まで各時期のリハビリテーションを幅広く経験することができます!
・充実した教育体制や研修会参加の補助により、スキルアップやブランク明けの方でも安心して働けます!
・スタッフ同士の風通しが良く、医師や看護師、MSWとも連携が取りやすいため、チームで医療を提供できる職場です!