神奈川県・言語聴覚士(ST)の求人・募集情報
しらさぎ訪問看護リハビリステーション綱島の求人(横浜市・正社員)
年間休日:120日
夏季休暇3日、年末年始休暇12/29-1/4、有給休暇、慶弔休暇
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【働きやすさ抜群の横浜市にあるリハビリステーション】
・経験に応じて時給額は柔軟に対応します!お気軽にご相談ください!
・土日祝休みでプライベートとの両立が図りやすい環境です!
・経験豊富なスタッフが多数在籍しているので、キャリアが浅い方も大歓迎です!
クローバーホスピタルの求人(藤沢市・正社員)
夏季3日、祝日休暇15日、年末年始4日、有給休暇
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【地域に密着した藤沢市にある総合病院】
参加選択制の勉強会が多数開催され、ベテランから若手まで学びのある環境です!
幅広い分野でリハビリテーションに携わることができますので、医療や介護の知識を身に着けながら成長していける職場です!
年間休日は125日。有休取得率も高く、メリハリの利いた働き方が可能です!
医療法人同愛会 小澤病院の求人(小田原市・正社員)
夏季休暇(5日)、年末年始休暇(2~3日)、年次有給休暇、特別休暇(結婚、忌引、産前産後休業、育児休業介護休業等)
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【福利厚生充実♪小田原市にあるデイサービス】
・ワンルームの職員寮、退職金など福利厚生が充実!
・院内に24時間託児所を完備しているので子育て中の方も活躍できます♪
・各線小田原駅東口から徒歩10分とアクセス良好で通勤に便利です!
児童発達支援 TODAY is New Lifeの求人(川崎市・正社員)
年間休日105日
有給休暇:法定通り
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【川崎市にある週休2日制の児童発達支援施設】
・各種手当も充実!嬉しい住宅手当もあります!
・シフト制なのでお休みの調整がしやすく、プライベートとの両立が可能です!
・教育制度充実!スキルアップ、キャリアアップできる環境が整っています!
サンライズつかごしの求人(川崎市・正社員)
年間休日115日
12月30日~1月3日(年末年始休暇)
8月1日~2日
育児休暇
介護休暇
看護休暇
有給休暇
慶弔休暇
夏季休暇
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【2022年オープン♪神奈川県川崎市にある放課後等デイサービスでのお仕事】
・経験やブランクは問いません!先輩スタッフが親切・丁寧に指導いたしますのでご安心ください!
・年間休日は115日♪夏季休暇や年末年始休暇もありますので、プライベートの時間も大切にできます!
・残業はほとんどありませんので、メリハリのある働き方が実現できます!
ライフウェル訪問看護リハビリステーション 相模大野の求人(相模原市・正社員)
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【福利厚生充実!神奈川県相模原市にある訪問看護ステーションで言語聴覚士を募集】
・インセンティブがあるので、頑張った分だけしっかり給与として還元します!
・土日祝休みで年間休日数も多いので、まとまった休みが取りやすいです♪
・マイカー通勤OK!ストレスフリーで通勤がしやすいです!
みんなの訪問看護リハビリステーションの求人(横浜市・正社員)
4週8休制
年間休日126日
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【福利厚生充実!横浜市保土ヶ谷区の訪問リハビリステーション】
・同行訪問などの指導体制が整っていますので、訪問の経験がない方も安心して働けます!
・研修も充実していますので、スキルアップしたい方にも適した環境です!
・土日祝休みで年間休日は126日あり、プライベートの時間もきちんと持てます!
翡翠の舞/訪問看護リハビリステーションの求人(横浜市・正社員)
夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)
年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇 :法定通り
特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
特別休暇 (育児、介護等)
おすすめコメント
【働きやすさ抜群!横浜市緑区の訪問看護ステーション】
・日々多職種が有機的に連携し、職員の皆さんが快適に仕事ができるよう環境づくりを進めています!
・入職時に訪問看護・リハビリテーション未経験の方が多い為、安心してお仕事をスタートできるようサポートする体制が整っています!
・年間休日125日以上でプライベートも充実!土日祝日がお休みで、残業も平均月6時間と少ないため、プライベートの時間を充実させることが可能です!
欅の大樹/訪問看護リハビリステーションの求人(横浜市・正社員)
夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)
年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇 :法定通り
特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
特別休暇 (育児、介護等)
おすすめコメント
【働きやすさ抜群!横浜市港北区の訪問看護ステーション】
・日々多職種が有機的に連携し、職員の皆さんが快適に仕事ができるよう環境づくりを進めています!
・入職時に訪問看護・リハビリテーション未経験の方が多い為、安心してお仕事をスタートできるようサポートする体制が整っています!
・年間休日125日以上でプライベートも充実!土日祝日がお休みで、残業も平均月6時間と少ないため、プライベートの時間を充実させることが可能です!
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【全国に広がる徳洲会グループが運営する歴史ある病院】
・職種という壁を超えたチームワークの良さが自慢の職場です!
・日々の頑張りはしっかりと評価し、昇給や賞与という形で還元しています!
・家族手当や住宅手当など、生活面に関わる手当もご用意し、ライフステージが変わっても安心の環境を実現しています!