言語聴覚士(ST)の求人・募集情報
訪問看護リハビリステーション瑞穂の大地の求人(横浜市・パート・アルバイト)
夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)
年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇 :法定通り
特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
特別休暇 (育児、介護等)
訪問看護リハビリステーション桜樹の森の求人(横浜市・パート・アルバイト)
夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)
年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇 :法定通り
特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
特別休暇 (育児、介護等)
おすすめコメント
【働きやすさ抜群!横浜市南区の訪問看護ステーション】
・日々多職種が有機的に連携し、職員の皆さんが快適に仕事ができるよう環境づくりを進めています!
・入職時に訪問看護・リハビリテーション未経験の方が多い為、安心してお仕事をスタートできるようサポートする体制が整っています!
・年間休日125日以上でプライベートも充実!土日祝日がお休みで、残業も平均月6時間と少ないため、プライベートの時間を充実させることが可能です!
訪問看護リハビリステーション銀鈴の詩の求人(横浜市・パート・アルバイト)
夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)
年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇 :法定通り
特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
特別休暇 (育児、介護等)
おすすめコメント
【働きやすさ抜群!横浜市西区の訪問看護ステーション】
・日々多職種が有機的に連携し、職員の皆さんが快適に仕事ができるよう環境づくりを進めています!
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訪問看護リハビリステーション銀の舞の求人(横浜市・パート・アルバイト)
夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)
年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇 :法定通り
特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
特別休暇 (育児、介護等)
おすすめコメント
【働きやすさ抜群!横浜市旭区の訪問看護ステーション】
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訪問看護リハビリステーション希望の大地の求人(横浜市・パート・アルバイト)
夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)
年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇 :法定通り
特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
特別休暇 (育児、介護等)
おすすめコメント
【働きやすさ抜群!横浜市戸塚区の訪問看護ステーション】
・日々多職種が有機的に連携し、職員の皆さんが快適に仕事ができるよう環境づくりを進めています!
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訪問看護リハビリステーション花の生活館の求人(横浜市・パート・アルバイト)
夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)
年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇 :法定通り
特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
特別休暇 (育児、介護等)
おすすめコメント
【働きやすさ抜群!横浜市泉区の訪問看護ステーション】
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訪問看護リハビリステーション さくら苑の求人(横浜市・パート・アルバイト)
夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)
年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇 :法定通り
特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
特別休暇 (育児、介護等)
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【働きやすさ抜群!横浜市旭区の訪問看護ステーション】
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青葉の大地/訪問看護リハビリステーションの求人(横浜市・パート・アルバイト)
夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)
年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇 :法定通り
特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
特別休暇 (育児、介護等)
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【働きやすさ抜群!横浜市青葉区の訪問看護ステーション】
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銀河の詩訪問看護リハビリステーションの求人(横浜市・パート・アルバイト)
夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)
年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇 :法定通り
特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
特別休暇 (育児、介護等)
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【福利厚生充実!横浜市鶴見区の訪問看護ステーション】
・日々多職種が有機的に連携し、職員の皆さんが快適に仕事ができるよう環境づくりを進めています!
・入職時に訪問看護・リハビリテーション未経験の方が多い為、安心してお仕事をスタートできるようサポートする体制が整っています!
・職員の皆さんのワークライフバランスを実現させ、産休・育休制度や福利厚生制度など様々な支援体制があります!
銀杏の大樹/訪問看護リハビリステーションの求人(横浜市・パート・アルバイト)
夏季休暇(初年度3日、2年以降5日)
年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇 :法定通り
特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
特別休暇 (育児、介護等)
おすすめコメント
【福利厚生充実!横浜市中区の訪問看護ステーション】
・日々多職種が有機的に連携し、職員の皆さんが快適に仕事ができるよう環境づくりを進めています!
・入職時に訪問看護・リハビリテーション未経験の方が多い為、安心してお仕事をスタートできるようサポートする体制が整っています!
・職員の皆さんのワークライフバランスを実現させ、産休・育休制度や福利厚生制度など様々な支援体制があります!
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【働きやすさ抜群!横浜市港南区の訪問看護ステーション】
・日々多職種が有機的に連携し、職員の皆さんが快適に仕事ができるよう環境づくりを進めています!
・入職時に訪問看護・リハビリテーション未経験の方が多い為、安心してお仕事をスタートできるようサポートする体制が整っています!
・年間休日125日以上でプライベートも充実!土日祝日がお休みで、残業も平均月6時間と少ないため、プライベートの時間を充実させることが可能です!