想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
184,400 円~362,600 円
給与備考
基本給161,500～326,500円 + 諸手当22,920～36,120円
特殊業務手当：12,920円～26,120円
資格手当：10,000円
※経験に応じて上記給与幅で査定致します。
特殊業務手当：12,920円～26,120円
資格手当：10,000円
※経験に応じて上記給与幅で査定致します。
勤務形態
常勤
勤務形態詳細
勤務地
就業時間
月～土 8：30～17：30
※土曜・祝日勤務可能な方優遇
※土曜・祝日勤務可能な方優遇
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
年間休日119日、日曜
有給休暇、産休育休、慶弔休暇
有給休暇、産休育休、慶弔休暇
福利厚生
正職員
・賞与年2回（6月・12月）
※前年度実績3.0ヶ月
・昇給年1回（4月）
・各種社会保険完備
・通勤手当（最大20,000円）
・マイカー通勤可能
・退職金制度（勤続1年3ヶ月以上）
・住宅手当：最大27,000円（賃貸・世帯主）
※持家の場合4,300円/月
・扶養手当（配偶者：11,000円 子ども：4,500円）
パート職員
・賞与年2回（6月・12月）
※前年度実績1.0ヶ月
・雇用保険・社会保険・退職共済制度は雇用条件に応じて加入
・正職員登用制度あり
・通勤手当（最大20,000円）
・賞与年2回（6月・12月）
※前年度実績3.0ヶ月
・昇給年1回（4月）
・各種社会保険完備
・通勤手当（最大20,000円）
・マイカー通勤可能
・退職金制度（勤続1年3ヶ月以上）
・住宅手当：最大27,000円（賃貸・世帯主）
※持家の場合4,300円/月
・扶養手当（配偶者：11,000円 子ども：4,500円）
パート職員
・賞与年2回（6月・12月）
※前年度実績1.0ヶ月
・雇用保険・社会保険・退職共済制度は雇用条件に応じて加入
・正職員登用制度あり
・通勤手当（最大20,000円）
業務内容
機能訓練指導員として利用者（定員25名）のリハビリ業務
個別リハビリの計画作成など
個別リハビリの計画作成など
サービス形態
雇用形態
必要経験
経験不問
応募要件
作業療法士の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
勉強会・研修の頻度
スキルアップを支援する研修制度が充実。定期的な勉強会で、最新の知識や技術を習得できます。
平均在籍年数／離職率
社員の定着率が高く、長期的なキャリア形成をサポート。働きやすい環境で、離職率も低いです。
1日の平均取得単位数
自己学習を奨励。1日の平均取得単位数は〇〇単位で、スキルアップを積極的に支援します。
臨床業務以外の割合
臨床業務だけでなく、研究や教育など、幅広い業務に携わる機会があります。臨床以外の業務割合は〇〇%です。
評価制度
成果と能力を公正に評価する制度。定期的な評価で、昇給・昇進の機会も豊富にあります。
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ご応募・ご利用の流れ
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②ご希望条件のヒアリング
医療業界に詳しいエージェントが、LINEや電話でご希望条件をお伺いします！
③求人のご紹介・面接準備
ご希望条件にマッチした求人をご紹介し、面接準備を進めていきます！
④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います！
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医療分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
介護分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
おすすめコメント
【特養に併設された定員25名のデイサービス】
・平均要介護度2～3の利用者様が多くいらっしゃいます！
・家庭菜園やレクリエーションなどの活動も盛りだくさん！
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