想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
月給: 265,000 円~293,000 円
給与備考
基本給160,000円 + 諸手当105,000円～133,000円
職務手当:35,000円～63,000円
皆勤手当:10,000円
夜勤手当:60,000円(15,000円×4回)
※上記は当直手当4回分を含んだ給与モデルとなります
【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:上限50,000円/月
※給与条件など詳細は「応募フォーム」よりお問い合わせください
職務手当:35,000円～63,000円
皆勤手当:10,000円
夜勤手当:60,000円(15,000円×4回)
※上記は当直手当4回分を含んだ給与モデルとなります
【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:上限50,000円/月
※給与条件など詳細は「応募フォーム」よりお問い合わせください
勤務形態
常勤
勤務形態詳細
夜勤あり
勤務地
就業時間
日勤 09:00～17:00(休憩60分)
夜勤 16:30～09:30(休憩180分)
※時間外は月平均1時間程度とほぼありません
夜勤 16:30～09:30(休憩180分)
※時間外は月平均1時間程度とほぼありません
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
月8日休のシフト制
育児休暇
介護休暇
年次有給休暇
育児休暇
介護休暇
年次有給休暇
福利厚生
賞与:年2回(前年度実績3.8ヶ月)
昇給:年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可(駐車場代無料)
通勤手当あり(上限50,000円/月)
退職金制度あり(勤続3年以上)
再雇用制度あり(65歳まで)
昇給:年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可(駐車場代無料)
通勤手当あり(上限50,000円/月)
退職金制度あり(勤続3年以上)
再雇用制度あり(65歳まで)
業務内容
病棟および外来での看護業務
病床数：57床（地域一般24床 療養33床）
看護基準：地域一般15対1・療養20対1
1日あたりの入院患者数：一般16.3人・療養28人
平均在院日数：一般68.5日・療養466.2日
病床数：57床（地域一般24床 療養33床）
看護基準：地域一般15対1・療養20対1
1日あたりの入院患者数：一般16.3人・療養28人
平均在院日数：一般68.5日・療養466.2日
サービス形態
雇用形態
必要経験
経験不問
応募要件
准看護師の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
希望休・有給の取りやすさ
休暇取得は柔軟に対応。事前申請で希望休も取得可能。ワークライフバランスを重視する方に最適です。
平均在籍年数
社員の定着率が高く、平均在籍年数は〇年以上。長期的なキャリア形成を支援する体制が整っています。
評価制度
成果と能力を公正に評価する制度。定期的な評価で、昇給・昇進の機会も豊富にあります。
他職種の割合
多様な職種の社員が活躍中。〇〇職の割合が高く、専門知識を共有し、協力し合う風土があります。
キャリアパス
多彩なキャリアパスを用意。専門性を高める道や、マネジメントに挑戦する道など、選択肢が豊富です。
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ご応募・ご利用の流れ
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③求人のご紹介・面接準備
ご希望条件にマッチした求人をご紹介し、面接準備を進めていきます！
④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います！
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