時給
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
200,000 円~261,000 円
給与備考
月給200,000円～261,000円
※経験・能力による
※月給には、特殊勤務手当20,000円を含む
※別途、通勤手当（定期代又はガソリン代（法人規定））あり
※確定給付企業年金あり
※所定労働時間：7時間/日
月収：294,000円（月給261,000円+住宅手当30,000円+家族手当3,000円）
経験10年の場合の年収例：年収4,201,000円
※月収253,000円×12ヶ月+賞与5ヶ月分（1,165,000円）
※月収には特殊勤務手当20,000円を含む
※他、祝日、年末年始期間に勤務した場合、別途手当が支給されます。
※該当者に限り、住宅手当・家族（扶養）手当が月給に付与されます。
昇給年1回
賞与年2回（昨年度実績5ヶ月分※業績・個人成績等により異なる）
祝日手当（2,000円／日）
年末年始手当（6,000円／日）
住宅手当（2万5,000円※世帯主に限る、寡婦又は寡夫
※経験・能力による
※月給には、特殊勤務手当20,000円を含む
※別途、通勤手当（定期代又はガソリン代（法人規定））あり
※確定給付企業年金あり
※所定労働時間：7時間/日
月収：294,000円（月給261,000円+住宅手当30,000円+家族手当3,000円）
経験10年の場合の年収例：年収4,201,000円
※月収253,000円×12ヶ月+賞与5ヶ月分（1,165,000円）
※月収には特殊勤務手当20,000円を含む
※他、祝日、年末年始期間に勤務した場合、別途手当が支給されます。
※該当者に限り、住宅手当・家族（扶養）手当が月給に付与されます。
昇給年1回
賞与年2回（昨年度実績5ヶ月分※業績・個人成績等により異なる）
祝日手当（2,000円／日）
年末年始手当（6,000円／日）
住宅手当（2万5,000円※世帯主に限る、寡婦又は寡夫
勤務形態
常勤
勤務形態詳細
勤務地
就業時間
8：30～16：30
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
週休2日（土日）
夏季休暇3日（入職時期によって異なる）
冬季休暇5日（12/29～1/3）
年間休日112日
有給休暇制度（初年度10日、最高40日※繰り越し含む）
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
夏季休暇3日（入職時期によって異なる）
冬季休暇5日（12/29～1/3）
年間休日112日
有給休暇制度（初年度10日、最高40日※繰り越し含む）
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
福利厚生
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
退職金制度（勤続3年以上）
保養所施設（静岡県・群馬県・福島県など※人数に関わらず1泊1,000円）
ユニフォーム貸与制
院内用上履き年2足支給
インフルエンザワクチン・Ｂ型肝炎ワクチンの予防接種は全額当法人負担
退職金制度（勤続3年以上）
保養所施設（静岡県・群馬県・福島県など※人数に関わらず1泊1,000円）
ユニフォーム貸与制
院内用上履き年2足支給
インフルエンザワクチン・Ｂ型肝炎ワクチンの予防接種は全額当法人負担
業務内容
通所リハビリでのリハビリ業務
サービス形態
雇用形態
必要経験
経歴不問
応募要件
作業療法士(OT)の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
勉強会・研修の頻度
スキルアップを支援する研修制度が充実。定期的な勉強会で、最新の知識や技術を習得できます。
平均在籍年数／離職率
社員の定着率が高く、長期的なキャリア形成をサポート。働きやすい環境で、離職率も低いです。
1日の平均取得単位数
自己学習を奨励。1日の平均取得単位数は〇〇単位で、スキルアップを積極的に支援します。
臨床業務以外の割合
臨床業務だけでなく、研究や教育など、幅広い業務に携わる機会があります。臨床以外の業務割合は〇〇%です。
評価制度
成果と能力を公正に評価する制度。定期的な評価で、昇給・昇進の機会も豊富にあります。
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医療分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
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