想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
月給225,000 円~
給与備考
賞与：有（年2回/4ヶ月）
昇給：有（年1回）
扶養手当：有
配偶者 5,000円 子3,000円
交通費手当：有
2Km以上から20円/ｋｍ
退職金：有（勤続1年以上）
昇給：有（年1回）
扶養手当：有
配偶者 5,000円 子3,000円
交通費手当：有
2Km以上から20円/ｋｍ
退職金：有（勤続1年以上）
勤務地
就業時間
08:30-17:30
※当直業務をお任せする場合有 応相談
休憩時間：60分
残業時間：月 約10時間
※当直業務をお任せする場合有 応相談
休憩時間：60分
残業時間：月 約10時間
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
【休日】
日曜日、月曜日固定休み
※年間休日：109日
【休暇】
年末年始1/1-1/3
日曜日、月曜日固定休み
※年間休日：109日
【休暇】
年末年始1/1-1/3
福利厚生
社会保険：完備（労災・雇用・健康・厚生）
昇給：有（年1回）
賞与：有（年1回/4か月）
退職金制度：有
通勤手当：有（2Km以上から20円/ｋｍ）
マイカー通勤：可（駐車場あり）
昇給：有（年1回）
賞与：有（年1回/4か月）
退職金制度：有
通勤手当：有（2Km以上から20円/ｋｍ）
マイカー通勤：可（駐車場あり）
業務内容
施設における機能訓練指導員として、作業療法業務全般および計画管理を担当していただきます。
・入所者様の身体・精神機能の評価、および個別機能訓練計画書の作成・見直し
・日常生活動作（ADL）の改善・維持に向けた個別リハビリの実施
・高次脳機能や認知機能へのアプローチ、アクティビティの企画・運営
・自助具の作製・選定、および住宅環境（退所時）の調整アドバイス
・多職種（医師、看護師、介護士等）とのケアカンファレンス参加
・介護職員等へのポジショニング、移乗介助等の技術的指導
・機能訓練記録の作成、評価モニタリング、単位管理
・入所者様の身体・精神機能の評価、および個別機能訓練計画書の作成・見直し
・日常生活動作（ADL）の改善・維持に向けた個別リハビリの実施
・高次脳機能や認知機能へのアプローチ、アクティビティの企画・運営
・自助具の作製・選定、および住宅環境（退所時）の調整アドバイス
・多職種（医師、看護師、介護士等）とのケアカンファレンス参加
・介護職員等へのポジショニング、移乗介助等の技術的指導
・機能訓練記録の作成、評価モニタリング、単位管理
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤
必要経験
経験不問
応募要件
作業療法士(OT)の国家資格をお持ちの方
普通自動車運転免許をお持ちの方
普通自動車運転免許をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
勉強会・研修の頻度
勉強会や研修の開催頻度・参加体制については、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
平均在籍年数／離職率
スタッフの平均在籍年数や離職率については、無料登録後にキャリアパートナーが最新の実績をお調べしてお伝えします。
1日の平均取得単位数
1日あたりの平均取得単位数や担当人数は、無料登録後にキャリアパートナーが施設の実態を確認のうえお伝えします。
臨床業務以外の割合
書類業務やカンファレンスなど臨床以外の業務割合は、無料登録後にキャリアパートナーが施設の働き方を確認のうえお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の仕組みや実績は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
事業所情報
職場から半径500m以内
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