想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
月給204,100 円~
給与備考
想定年収：332.6万円～
上記は短大・専門学校新卒の場合の額となります。
・基本給:186,900円-
・職種給:17,200円
※一時金あり、経験年数換算あり
賞与
4.3ヶ月分
年2回（賞与の原資は基本給と職種給です）
昇給
有り
［回数］年1回
上記は短大・専門学校新卒の場合の額となります。
・基本給:186,900円-
・職種給:17,200円
※一時金あり、経験年数換算あり
賞与
4.3ヶ月分
年2回（賞与の原資は基本給と職種給です）
昇給
有り
［回数］年1回
勤務地
就業時間
9:00～18:00
休憩60分
休憩60分
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
※土曜日、日曜日は、基本的に休みですが、行事やシフトの関係及び年間休日の振り分けの関係で出勤して頂くこともございます。
・振替休日取得可能
・年間休日:107日
・有給休暇:法定通り
・振替休日取得可能
・年間休日:107日
・有給休暇:法定通り
福利厚生
社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）
業務内容
障害者支援施設における看護業務全般、および利用者の健康管理体制の構築を担当していただきます。
・利用者の全身状態の観察、バイタルチェック、アセスメント
・看護計画の立案、実施、および評価
・医師の指示に基づく医療的処置（点滴、注射、褥瘡ケア、導尿、吸引等）
・内服薬の管理体制の整備、および服薬指導
・協力医療機関や往診医との連携、緊急時の受診判断・同行
・感染症予防対策の実施、およびスタッフへの衛生教育
・看護日誌、個別支援記録の作成
・多職種によるケース検討会への参加
・利用者の全身状態の観察、バイタルチェック、アセスメント
・看護計画の立案、実施、および評価
・医師の指示に基づく医療的処置（点滴、注射、褥瘡ケア、導尿、吸引等）
・内服薬の管理体制の整備、および服薬指導
・協力医療機関や往診医との連携、緊急時の受診判断・同行
・感染症予防対策の実施、およびスタッフへの衛生教育
・看護日誌、個別支援記録の作成
・多職種によるケース検討会への参加
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤（日勤のみ）
必要経験
経験不問
応募要件
正看護師の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
希望休・有給の取りやすさ
希望休の取りやすさや有給消化率などの詳細情報は、無料登録後にキャリアパートナーがお伝えします。
平均在籍年数
この施設で働くスタッフの平均在籍年数は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の詳細は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
他職種の割合
他職種の割合やスタッフ構成は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。
キャリアパス
この施設で目指せるキャリアパスや役職への昇進実績は、無料登録後にキャリアパートナーが詳しくお伝えします。
事業所情報
職場から半径500m以内
設立年月日
1954年8月1日
施設規模/病床
入所定員70名/通所定員70名/短期入所定員3名
＼かんたん応募／
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・日勤のみでシフト制・日曜・祝日休みでメリハリよく働け、ワークライフバランスも抜群♪
・社会保険完備など福利厚生も充実、はじめての方も安心して飛び込める職場です♪