募集内容
募集資格
給与
月給217,522 円~279,475 円
給与備考
月給:217,522円〜279,475円
※調整手当・資格手当を含む
<諸手当内訳>
・調整手当(基本給の7%)
・資格手当:20,000円/月(正看護師)
<別途支給手当>
・通勤手当:上限40,000円まで/月
・住宅手当:上限23,000円まで/月
・夜勤手当:11,000円/回
・扶養手当:あり
昇給:年1回
賞与:年2回(実績により支給)
※給与条件の詳細はお問い合わせください。
※調整手当・資格手当を含む
<諸手当内訳>
・調整手当(基本給の7%)
・資格手当:20,000円/月(正看護師)
<別途支給手当>
・通勤手当:上限40,000円まで/月
・住宅手当:上限23,000円まで/月
・夜勤手当:11,000円/回
・扶養手当:あり
昇給:年1回
賞与:年2回(実績により支給)
※給与条件の詳細はお問い合わせください。
勤務地
就業時間
(1) 07:30~16:15
(2) 08:45~17:30
(3) 09:45~18:30
(4) 17:00~翌09:15
(5) 08:15~17:00
休憩:45分(夜勤は135分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内の勤務)
残業時間:
(2) 08:45~17:30
(3) 09:45~18:30
(4) 17:00~翌09:15
(5) 08:15~17:00
休憩:45分(夜勤は135分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内の勤務)
残業時間:
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
4週8休(シフト制)
年間休日:122日(令和7年度)※年末年始休暇含む
夏季休暇:3日
年次有給休暇
産休育休(育短勤務可)
看護・介護休暇
年間休日:122日(令和7年度)※年末年始休暇含む
夏季休暇:3日
年次有給休暇
産休育休(育短勤務可)
看護・介護休暇
福利厚生
昇給:年1回
賞与:年2回
交通費支給:上限40,000円/月
住宅手当あり:上限23,000円まで/月
扶養手当あり
マイカー通勤可
大宮駅からの職員送迎バスあり(平日の日勤帯のみ)
各種社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金)
越後湯沢に保養所あり
クリニック受診時の医療費補助あり
定期健康診断あり
制服貸与あり
職員互助会あり
職員の表彰制度あり
退職金制度あり(勤続1年以上)
賞与:年2回
交通費支給:上限40,000円/月
住宅手当あり:上限23,000円まで/月
扶養手当あり
マイカー通勤可
大宮駅からの職員送迎バスあり(平日の日勤帯のみ)
各種社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金)
越後湯沢に保養所あり
クリニック受診時の医療費補助あり
定期健康診断あり
制服貸与あり
職員互助会あり
職員の表彰制度あり
退職金制度あり(勤続1年以上)
業務内容
特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、併設クリニック、デイサービス、デイケアいずれかでの看護業務
・利用者様の健康チェック(バイタルなど)
・投薬など服薬管理
・生活全般の援助
・看取り
・入所者の点滴・投薬、他病院への通院介助
・クリニック業務
※看護師シフト状況により、配属とは異なる現場にヘルプ対応する場合あり
※変更範囲:変更なし
・利用者様の健康チェック(バイタルなど)
・投薬など服薬管理
・生活全般の援助
・看取り
・入所者の点滴・投薬、他病院への通院介助
・クリニック業務
※看護師シフト状況により、配属とは異なる現場にヘルプ対応する場合あり
※変更範囲:変更なし
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤
必要経験
不問
応募要件
正看護師の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
希望休・有給の取りやすさ
希望休の取りやすさや有給消化率などの詳細情報は、無料登録後にキャリアパートナーがお伝えします。
平均在籍年数
この施設で働くスタッフの平均在籍年数は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の詳細は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
他職種の割合
他職種の割合やスタッフ構成は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。
キャリアパス
この施設で目指せるキャリアパスや役職への昇進実績は、無料登録後にキャリアパートナーが詳しくお伝えします。
事業所情報
職場から半径500m以内
設立年月日
2000年4月1日
施設規模/病床
入所定員100名/通所定員50名
施設基準
在宅復帰支援機能加算/療養食加算/経口移行加算/経口維持加算(Ⅰ)/経口維持加算(Ⅱ)/排せつ支援加算(Ⅰ)/排せつ支援加算(Ⅱ)/排せつ支援加算(Ⅲ)/褥瘡マネジメント加算(Ⅰ)/褥瘡マネジメント加算(Ⅱ)/リハビリテーションマネジメント計画情報加算(Ⅱ)/科学的介護推進体制加算(Ⅱ)/安全対策体制加算
施設類型
基本型
サービス提供地域
さいたま市西区
募集資格
\かんたん応募/
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