想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
月給287,000 円~448,000 円
給与備考
【月収】28.7万円~44.8万円
28.7万円~44.8万円 程度(看護師モデル)
年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。
■賞与:年2回:764,180円~(基本給×3.8ヶ月)■昇給:年1回
■家族手当:配偶者10,000円・子3,000円
■交代手当:14,000円(当直勤務を行わない期間は10,000円)
28.7万円~44.8万円 程度(看護師モデル)
年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。
■賞与:年2回:764,180円~(基本給×3.8ヶ月)■昇給:年1回
■家族手当:配偶者10,000円・子3,000円
■交代手当:14,000円(当直勤務を行わない期間は10,000円)
勤務地
就業時間
日勤:08時45分~17時30分(休憩60分)
夜勤:16時15分~09時00分(休憩120分)
※シフト制 時間要相談
夜勤:16時15分~09時00分(休憩120分)
※シフト制 時間要相談
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
4週8休制
年末年始休暇・夏季休暇
有給休暇
慶弔休暇
出産・育児休暇
介護休暇創立記念日
年間休日110日
年末年始休暇・夏季休暇
有給休暇
慶弔休暇
出産・育児休暇
介護休暇創立記念日
年間休日110日
福利厚生
社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生)
通勤手当(上限50,000円/月)
住宅手当(20,000円(病院規定により))
家族手当(配偶者10,000円・子3,000円)
残業手当
資格手当(30,000円)
皆勤手当
休日勤務手当(3,500円)
夜勤手当(17,000円/回)
借上げ寮について(2010年11月に完成。)
保育補助について(託児所が病院横に有。)
通勤手当(上限50,000円/月)
住宅手当(20,000円(病院規定により))
家族手当(配偶者10,000円・子3,000円)
残業手当
資格手当(30,000円)
皆勤手当
休日勤務手当(3,500円)
夜勤手当(17,000円/回)
借上げ寮について(2010年11月に完成。)
保育補助について(託児所が病院横に有。)
業務内容
病棟看護業務
病床数:80床(医療療養病棟33床 / 地域包括ケア病棟47床)
看護基準:(医療療養病棟20対1/地域包括ケア病棟13対1）
病床数:80床(医療療養病棟33床 / 地域包括ケア病棟47床)
看護基準:(医療療養病棟20対1/地域包括ケア病棟13対1）
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤（夜勤あり）
必要経験
経験不問
応募要件
看護師の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
希望休・有給の取りやすさ
希望休の取りやすさや有給消化率などの詳細情報は、無料登録後にキャリアパートナーがお伝えします。
平均在籍年数
この施設で働くスタッフの平均在籍年数は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の詳細は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
他職種の割合
他職種の割合やスタッフ構成は、無料登録後にキャリアパートナーが最新の情報をお調べしてお伝えします。
キャリアパス
この施設で目指せるキャリアパスや役職への昇進実績は、無料登録後にキャリアパートナーが詳しくお伝えします。
事業所情報
職場から半径500m以内
設立年月日
1981年6月1日
施設規模/病床
一般病床 47床
療養病床 33床
療養病床 33床
施設基準
療養病棟入院基本料1（20:1）
地域包括ケア病棟入院料1及び地域包括ケア入院医療管理料1（13:1）
地域包括ケア病棟入院料1及び地域包括ケア入院医療管理料1（13:1）
募集資格
＼かんたん応募／
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・4週8休・年間休日110日、夏季休暇・年末年始休暇など長期休暇も取りやすくオンオフを切り替えて長く続けられる環境です！
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