募集内容
募集資格
給与
月給333,500 円~
給与備考
333,500円~
想定年収:年収440万~
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年4回(業績評価による/夏季7・8月、冬季12・1月)
想定年収:年収440万~
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年4回(業績評価による/夏季7・8月、冬季12・1月)
勤務地
就業時間
8:30~17:30
休憩60分
※残業ほぼなし
休憩60分
※残業ほぼなし
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
完全週休2日制(年間休日おおよそ112日)
■日曜日+他1日休み(曜日固定)祝日営業
■年末年始休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 出産・育児休暇 / 介護休暇
■日曜日+他1日休み(曜日固定)祝日営業
■年末年始休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 出産・育児休暇 / 介護休暇
福利厚生
社会保険:完備(労災・雇用・健康・厚生)
昇給:有
賞与:有
通勤手当:実費支給(上限15000円)
マイカー通勤:可
昇給:有
賞与:有
通勤手当:実費支給(上限15000円)
マイカー通勤:可
業務内容
訪問でのリハビリ業務
社用車にて1日平均6件程訪問していただきます。
【職場情報】
リハ数(PTOT):6名
※2026年1月時点
スタッフ年齢層:20代~50代
社用車にて1日平均6件程訪問していただきます。
【職場情報】
リハ数(PTOT):6名
※2026年1月時点
スタッフ年齢層:20代~50代
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤
必要経験
■普通自動車免許
■各種資格免許
■各種資格免許
応募要件
理学療法士(PT)の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
勉強会・研修の頻度
勉強会や研修の開催頻度・参加体制については、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
平均在籍年数/離職率
スタッフの平均在籍年数や離職率については、無料登録後にキャリアパートナーが最新の実績をお調べしてお伝えします。
1日の平均取得単位数
1日あたりの平均取得単位数や担当人数は、無料登録後にキャリアパートナーが施設の実態を確認のうえお伝えします。
臨床業務以外の割合
書類業務やカンファレンスなど臨床以外の業務割合は、無料登録後にキャリアパートナーが施設の働き方を確認のうえお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の仕組みや実績は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
事業所情報
法人
あびこリハビリ訪問看護ステーション
施設名
アクセス
〒270-1177
千葉県我孫子市柴崎2902 木村ハイツ101
JR常磐線各駅停車・JR常磐線快速 天王台駅より徒歩5分
JR成田線我孫子支線 東我孫子駅より徒歩14分
千葉県我孫子市柴崎2902 木村ハイツ101
JR常磐線各駅停車・JR常磐線快速 天王台駅より徒歩5分
JR成田線我孫子支線 東我孫子駅より徒歩14分
職場から半径500m以内
設立年月日
2023年7月1日
施設基準
緊急時訪問看護加算/特別管理加算(Ⅰ)/特別管理加算(Ⅱ)/ターミナルケア加算(予防を除く)/退院時共同指導加算/看護体制強化加算(Ⅰ)(予防を除く)/看護体制強化加算(Ⅱ)(予防を除く)/看護体制強化加算(予防のみ)/サービス提供体制強化加算(Ⅰ)/サービス提供体制強化加算(Ⅱ)
サービス提供地域
我孫子市(柴崎周辺)
募集資格
\かんたん応募/
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