想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
月給250,000 円~300,000 円
給与備考
月給250,000円〜300,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
時間外手当
通勤手当あり
賞与:年2回
昇給:年1回
試用期間 1か月(同条件)
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
時間外手当
通勤手当あり
賞与:年2回
昇給:年1回
試用期間 1か月(同条件)
勤務地
就業時間
月・火・木・金 9:15~19:00 休憩90分
水・土 9:15~12:00 休憩なし
水・土 9:15~12:00 休憩なし
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
日祝+水土午後
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
福利厚生
社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
車・自転車・バイク通勤OK
制服貸与
事前に職場見学OK
教育制度：OJT
車・自転車・バイク通勤OK
制服貸与
事前に職場見学OK
教育制度：OJT
業務内容
診療所におけるリハビリテーション業務
・運動療法などリハビリテーション事業の企画・検討
・個々の患者様に即したリハビリテーションプランの作成
・スタッフを指導・連携してのケアの提供
※当院で新設予定のリハビリ科のコアメンバーとして勤務いただきます!
・運動療法などリハビリテーション事業の企画・検討
・個々の患者様に即したリハビリテーションプランの作成
・スタッフを指導・連携してのケアの提供
※当院で新設予定のリハビリ科のコアメンバーとして勤務いただきます!
サービス形態
雇用形態・勤務形態
正社員 常勤
必要経験
実務経験1年以上
ブランクOK
ブランクOK
応募要件
理学療法士(PT)の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
勉強会・研修の頻度
勉強会や研修の開催頻度・参加体制については、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
平均在籍年数／離職率
スタッフの平均在籍年数や離職率については、無料登録後にキャリアパートナーが最新の実績をお調べしてお伝えします。
1日の平均取得単位数
1日あたりの平均取得単位数や担当人数は、無料登録後にキャリアパートナーが施設の実態を確認のうえお伝えします。
臨床業務以外の割合
書類業務やカンファレンスなど臨床以外の業務割合は、無料登録後にキャリアパートナーが施設の働き方を確認のうえお伝えします。
評価制度
昇給・昇進に関わる評価制度の仕組みや実績は、無料登録後にキャリアパートナーが施設に確認のうえお伝えします。
事業所情報
職場から半径500m以内
＼かんたん応募／
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