想定年収
最寄駅
募集内容
募集資格
給与
300,000 円~400,000 円
給与備考
年収 450 万円～
月給 30～40 万円
賞与2ヵ月
※経験年数により優遇・経験者は前職給与考慮
※オンコール夜間出動手当あり
昇給：年1回
賞与：年2回
月給 30～40 万円
賞与2ヵ月
※経験年数により優遇・経験者は前職給与考慮
※オンコール夜間出動手当あり
昇給：年1回
賞与：年2回
勤務形態
常勤
勤務形態詳細
日勤のみ
勤務地
就業時間
9：00～18：00
※休憩60分
※休憩60分
休憩時間
法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。
休日
年間休日120日
4週8休のシフト制＋祝日分の代休
夏季休暇3日
年末年始
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
4週8休のシフト制＋祝日分の代休
夏季休暇3日
年末年始
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
福利厚生
社会保険（雇用、労災、健康、厚生）
電動自転車貸出あり・直行直帰可
教育・研修制度あり
電動自転車貸出あり・直行直帰可
教育・研修制度あり
業務内容
主治医の指示や連携のもと、自宅で生活するご利用者さまの“療養生活”をサポートするお仕事です。
ターミナルケア、難病治療・訪問看護、看護全般。病状の観察、服薬指導管理 ・点滴・輸液管理、バルン管理、呼吸器管理ほか、 服薬管理やバイタルチェックなどを行っていただきます。
オンコール：
基本的に管理者が持つため、セカンドコールとして持つ形となります。
コール月1・2回程度
ターミナルケア、難病治療・訪問看護、看護全般。病状の観察、服薬指導管理 ・点滴・輸液管理、バルン管理、呼吸器管理ほか、 服薬管理やバイタルチェックなどを行っていただきます。
オンコール：
基本的に管理者が持つため、セカンドコールとして持つ形となります。
コール月1・2回程度
サービス形態
雇用形態
必要経験
看護師免許をお持ちの方
応募要件
正看護師の国家資格をお持ちの方
試用期間
試用期間あり。個別に定める。
受動喫煙防止措置
第一種施設において施設内禁煙
希望休・有給の取りやすさ
休暇取得は柔軟に対応。事前申請で希望休も取得可能。ワークライフバランスを重視する方に最適です。
平均在籍年数
社員の定着率が高く、平均在籍年数は〇年以上。長期的なキャリア形成を支援する体制が整っています。
評価制度
成果と能力を公正に評価する制度。定期的な評価で、昇給・昇進の機会も豊富にあります。
他職種の割合
多様な職種の社員が活躍中。〇〇職の割合が高く、専門知識を共有し、協力し合う風土があります。
キャリアパス
多彩なキャリアパスを用意。専門性を高める道や、マネジメントに挑戦する道など、選択肢が豊富です。
＼かんたん応募／
ご応募・ご利用の流れ
①無料登録
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②ご希望条件のヒアリング
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③求人のご紹介・面接準備
ご希望条件にマッチした求人をご紹介し、面接準備を進めていきます！
④面接・入社準備
面接を終えて、条件の確認や入社時期の調整を行います！
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医療分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
介護分野における適正な有料職業紹介事業者として認定されました。
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